本网讯  为使党员干部切实转变作风，六处开展党员亲情提示活动，要求党员干部在提示过程中，注意与职工的沟通方式。此举受到职工好评。这是记者8月28日从该处了解到的。

        据了解，该处有19个党支部，249名党员。“以前，在巡查过程中，党员干部发现问题时，会严厉地批评职工。现在处里规定，每个党支部每月都要开展一次党员亲情提示活动。党员干部发现问题时，不是严厉批评，而是提醒职工注意，让职工乐意接受。”该处组干科科长孔辉说。

        党员亲情提示活动开展后，该处第二安装项目部党支部改变以往的管理方法，使党员与职工结下兄弟般的情谊，激发了职工的工作热情，确保项目部施工安全。

         8月20日，该项目部党员康元庄在天宏选煤厂看到，该项目部生产二班职工闫攀与另一名职工一起在离地面2米多高的地方更换电动阀门。“抬设备时一定要装上倒链，否则设备掉下来会伤到你们。”康元庄一边耐心地告诉他们注意事项，一边帮助他们装倒链。

        在施工过程中，该处个别青工安全意识薄弱，需要党员干部及时提示。7月30日，康元庄在七星选煤厂主厂房巡查时发现，该处第二安装项目部生产二班职工郜旭鹏没有验电就要拆除配电箱，便制止了他。随后，康元庄手把手地教郜旭鹏如何拆除配电箱。

      “党员亲情提示活动真是太好了，既能让我们认识到自己的不足，又不会让我们产生抵触情绪。”郜旭鹏说。

         为发挥党员干部的模范带头作用，该处要求党员干部紧盯现场，及时解决生产中出现的问题，并不定期对干部跟班带班情况进行检查，保证工程按时完工。

        在该处第一项目部负责的帘子布公司东厂区“退城进园”搬迁升级改造项目工地上，该项目部副经理李伯杰、周海献紧盯施工现场，及时解决劳务工的吃住问题，并叮嘱职工要按章作业。

本网通讯员：景笑羽

编 辑：远帆