【本网讯】为建立创新型企业，提高矿井科学化建设水平，科技创新节约成本，快速推进建设工作，川煤芙蓉新维煤业公司组织开展“五小”项目评选。

     该公司成立了“五小”技改活动领导小组和“五小”申报评审小组。“五小”评审小组对“五小”项目进行初审，“五小”技改活动领导小组对“五小”项目进行最终评定。对评出具备推广应用的“五小”项目，经总工程师审定具备推广条件，以现场会的形式在矿区进行及时推广应用。

 

     “五小”申报项目包括：运用先进技术、特殊工艺、精巧设计填补该项目的空白；改进生产工艺，改进劳动工具，提高设备性能，提高劳动生产率及节能降耗的优秀成果；优化系统设计，增强安全系数的优秀成果；促进技术更新换代及开发新工艺的优秀成果；被采纳运用并取得较好经济效益的优秀成果。

 

      该公司“五小”项目由各基层连队及工程技术人员上报推荐项目，评审小组组织对推荐项目进行评审。该公司收集到的“五小”推荐项目有：采用单体水压支柱代替木点柱作为临时支护、小斜坡挡车栏革新、转弯巷道使用倒拉绞车、底板钎探探煤、煤矸仓人行梯步技术改造、瓦斯传感器接头改革、支架稳固钩、新场井瓦斯抽放管路安装优化设计、旋转卸载皮带的改进、液压钻机后置水辫防尘器技术改革应用的报告、液压钻机夹持器卡瓦废旧利用、水力割缝特种钻具改装应用、新场井一盘区2102工作面中转煤仓补套进风立眼优化设计、专项注浆治水使用超细水泥等等。评审小组将对这些项目进行成果评审，评选出 “五小”技改活动优秀成果一、二、三等奖（特等奖视具体情况定），对优秀成果项目上报集团公司参加“五小”成果评审，“五小”成果及业绩记入本人考核档案，作为评定先进、考核晋级、评定职称、聘任职务等依据之一。

本网特约记者：程方强

编 辑：肖平