| 中煤五建四十九处工会夯实基础力求“四化” | |||
| 煤炭资讯网 | 2015-1-21 13:21:02 矿建勘探 | ||
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【本网讯】 为力争2015年工会工作再上新台阶，中煤五建四十九处工会在加强工会基础管理工作中，把“四化”建设作为提升工会工作的着力点和提高工会干部素质的切入点，建立完善规章制度，全力做好职工群众工作，有力推进工会工作的顺利开展。
培训学习长期化。以工会职能为主线，定期加大岗位练兵力度，提高专业基能，建立具有十余套2000道试题的技能题库，通过宣传栏、网络平台、培训学习等形式不断学习更新专业知识，保障理论知识不断档、不断线，切实提高工作水平和业务水准，提升自身综合素质，有力促进工会单项工作上档次、全面工作上水平。
基础工作规范化。根据标准化管理工作要求，将今年开展的工作、文件落实情况、活动开展情况进行分类归档，并统一编号，制定目标责任人，完成时间表。对工作任务进行一月一考核，一季一通报，考评结果和奖金挂钩，保障工会基础管理工作逐步规范化，从而形成职工小家模式化，职工之家标准化格局。
工作流程完整化。按照岗位工作流程规范要求，要求每项工作进行完整流程规划，开展的各项工作一旦启动必须形成完好的毕环收尾工作，做到有部署、有落实、有检查、有总结，避免形成虎头蛇尾现象，保证每一项工作流程环环衔接，环形闭合。
会务部署及时化。做到会议安排部署短、精、快，及时传达上级会议精神，突出工作重点，提出具体要求，明确工作责任人，对安排部署工作做到保质保量按期完成。提高四十九处工会工作的总体管理水平，促进各项工作的顺利开展，保证2015年工会工作再上新台阶。
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