| 攀煤花山矿理论和实践相结合强化职工培训 | |||
| 煤炭资讯网 | 2015-1-21 14:22:24 简讯 | ||
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【本网讯】近年来，川煤集团攀煤花山矿在大力发展机械化矿井过程中，依托“技术是第一生产力”的办企宗旨，以理论和实践相结合强化职工培训，收到良好的效果。 该矿在日常的理论培训中，除安排正常的课程之外，还增设了“夜校”，由专业老师对因上班或别的原因“误课”的职工进行辅导，每天晚上，还为职工免费开放“网吧”，让家里没有电脑的职工安心地学习“必修课”；针对新设备、新机械，因地制宜增补新的培训内容，组织技术过硬的骨干职工，进行系统培训，为新上马的机械量身打造技术能手。在实践培训中，该矿将技术能手和新工人结成师徒关系，开展“师带徒”活动，由单位每月给予师傅“酬劳”，鼓励“传、帮、带”活动的开展。 该矿生产和辅助班组，每个班次开展“每日一题”，要求职工牢记煤矿安全知识和作业规程，定期由所在单位对每名职工进行考试，考试不合格的职工，停工进行学习，直到合格才能重新上岗。该矿还不断创新安全教育和培训形式，认真开展职工安全宣誓，针对不同时期的工作重点，加强对员工进行安全形势和任务教育、事故案例教育，使所有的职工将学习的知识和技能“内化于心、外化于形”；还利用信息化管理平台，开好班前会、安全大课，深入贯彻新的《安全生产法》；进一步强化安全应知应会基础培训。
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