| 江苏徐矿垞城煤业分公司源兴矿以党建保安全促生产 | |||
| 煤炭资讯网 | 2015-1-31 12:43:37 党群工作 | ||
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【本网讯】 去年以来,垞城煤业分公司源兴矿以抓好党建工作为抓手,进一步统一思想,全力推动安全生产工作顺利开展。
该矿认真开展好安全宣教工作。利用多种形式,层层学习集团公司、煤业公司两级安全工作会议及安全办公会精神,积极灌输“安全至上”理念,积极倡导“经营越困难越要抓安全,安全不稳定经营更困难”的安全管理理念,持续加大案例警示教育、反骄防松教育和防微杜渐教育力度。认真开展“安全红线”、“双七条规定”和安全法律法规学习活动,努力营造强势的安全氛围。认真开展日常安全宣教活动,创新宣教形式,丰富宣教内容,引导干部职工正确处理安全与效益、安全与发展的关系,始终把安全放在高于一切的位置,促进了安全形势的持续稳定。
该矿认真开展形势任务教育。通过班前、班后会,干部学习会,编发形势任务教育材料,把全国、徐矿集团、煤业公司及源兴矿当前形势,给广大干部职工讲清楚,在困难的时刻让职工看到希望,珍惜岗位,树立信心。开展了主人翁意识意识专题教育、如何度过经济“严冬”专题教育、“面对经济新常态,我为企业做贡献”等专题教育活动。认真组织开展“十八届四中全会”、集团公司党委工作会、集团公司安全工作会等会议精神学习活动,让全体干部职工知形势,把方向,明任务,从而努力奋进。
该矿注重抓好干部队伍建设。对不称职干部先免职而后向煤业公司汇报;基层区队主管有权考核副职干部,副职的月度工资党政主管有权下浮;对副总以上管理人员和机关副科级以上干部进行了民主测评,测评结果纳入年度考核,与工资收入直接挂钩。
该矿强化党风廉政建设。组织党员干部认真学习党的有关廉政建设制度、规定,引导党员干部在思想上自觉筑起反腐倡廉防线。制定下发了《区队工资二次分配制度》、《企务公开制度》、《活动金使用规范》、《工作日午间禁酒制度》等管理制度,让党员干部明确廉政红线,不要以身试法。公司纪检组以明察暗访形式,到职工中听取反应,搜集线索。经摸排,没有发现违法违纪行为。
该矿努力做好党的群众工作。丰富职工业余生活,与晴隆县总工会联合组织了源兴煤矿首届职工运动会。关注职工身心健康,为全矿职工进行了健康体检。注重“两堂一舍”管理,尽最大努力提高职工生活质量。经常性组织效能监察,及时发现查处损害职工利益行为。
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