10月份,正值秋收农忙季节，中煤大屯公司姚桥煤矿结合实际，围绕“百日安全”活动，四措并举，强化秋忙期间安全管理。

 

     严格安全教育。充分利用班前班后会、周一安全活动日等形式，围绕“查隐患、严治理、防事故、保安全”活动主题，加强形势任务教育，大力宣传“百日安全”活动的重要意义。强化岗位安全红线学习，深入开展深入开展“无‘三违’ 无事故”区队创建活动，引导干部职工严格遵守安全红线和操作规程。开展事故案例教育，利用事故案例造成的后果，警示广大职工规范安全行为。严格排查安全不放心的人，杜绝酒后下井，疲劳下井现象，规范井上下班前会程序，认真排查现场隐患，开展好危险预知，严格落实各项安全措施，促进农忙季节安全生产平稳推进。

 

    严格现场管理。各级领导干部紧盯施工现场，注重落实，确保现场安全管理到位。认真梳理各种不安全因素，加强对不放心人员的管理，对排查出的安全不放心人员，由班组长与他们结成安全帮教对子，做到现场及时提醒；对身体不好、疲劳人员进行重点盯防，做到休息好后再上班。对家中田地多、劳力少农活较重，身心疲劳、精神不振的职工，及时做好帮扶教育，对不放心的岗位要安排有责任心的骨干，专人盯防和帮助；对不放心人员，禁止下井，耐心沟通，细算安全三笔账，强化安全意识。对家庭有实际困难的职工，及时做好帮收帮种工作，让职工在农忙中安心，上班时收心，工作中专心，安全上放心。组织开展好危险源预知和班中安全叮嘱活动，做到班班排查、全员参与、相互监督和提醒，做到上标准岗，干标准活。

 

    严格干部管理。严格管理人员中夜班下井跟班、值班制度，认真落实矿加强干部作风工作要求，抓好班长和跟班队长的管理，严格请销假制度，减少外出、深入现场，抓好管理范围内检查监督和隐患整改，保证现场安全管理到位。管理人员带头深入井下，深入现场，查隐患、堵漏洞，及时排查各类隐患。注重对重点部位、关键环节的巡查，及时消除事故隐患，制止“三违”行为，创造良好安全生产环境。强化领导干部责任落实的同时，建立健全以安全为重点的干部考核机制，严格执行约谈制度和安全账户考核管理。结合“百日安全”活动，把“安全第一”作为一条铁的纪律来执行，严格隐患排查治理，狠反疲劳作业，进一步规范职工行为，夯实安全基础。

 

    严格检查考核。在农忙期间，严格安全检查，提高检查效果，加大考核力度。检查人员严格落实持表检查，加强责任心、统一标准，认真检查，不走过场，及时发现事故隐患等突出问题，进一步规范现场安全检查程序，提高检查效果。严格考核管理，对认真开展各项安全活动，实现活动目标，在“百日安全”活动中做出成绩的井下、地面单位和机关科室有关人员给予适当奖励。对活动期间出现人身事故的单位（包括井下和地面单位）在原有考核的基础上，出现重伤1人次加罚10000元，出现轻伤1人次加罚5000元，并按有关文件规定进行责任追究。同时凡是因违章造成工伤或干部出现工伤的，对相关责任人一律加倍罚款。进一步激发干部职工抓好安全生产的积极性和责任心，确保农忙期间安全生产。

本网通讯员：刘利顺

编 辑：肖平