近日，川煤集团达竹公司白腊坪煤矿综合办公室因为未严格控制其他部门领取接待用烟而被考核处罚800元的事情在机关各部门引起热议。

    在当前整个煤炭行业日异紧张的困难形势下，该矿深化全面预算管理，制定出台了《业务招待费管理办法》，对接待用餐、用烟、酒水按照“可接待可不接待的不接待；可参与可不参与接待人员的不参与；可发生可不发生费用的不发生；态度热情费用从简”的原则作了严格规定。而综合办公室作为业务招待费管理牵头部门，本次未对其他部门领烟按照规定进行控制，就受到了分管领导考核岗位责任扣分5分的处罚，根据综合办11名管理人员岗位工资折算比率，扣5分就是扣部门管理人员工资合计800多元。

 

    面对“不就是一包烟嘛，又不是啥子高档烟，也没有自己放腰包，处罚也太不近人情了”等众多质疑，该矿矿长彭必林如是说：“多发一包烟是小事，但是对制度的不执行是大事，今天不制止小口子、明天伤口将感染恶化，当前的严竣形势倒逼我们加强内部控制已经刻不容缓，从严从紧管理将成为今后管理的新常态”。

本网通讯员：唐 天

编 辑：肖平