【本网讯】为切实把企业安全生产、经营管理各项任务落到实处，今年以来，陕煤铜川矿业公司下石节煤矿工会通过开展多种形式的劳动竞赛活动，不断提升企业安全管理水平。

    该矿工会一是以“安康杯”竞赛活动为载体，围绕企业安全生产难点和薄弱环节，充分利用竞赛活动的激励机制、自我教育和自我约束机制，调动和激发广大职工自觉制止违章作业、抵制违章指挥，不断提高职工的安全健康意识和技术素质，增强遵守劳动纪律的主动性和积极性，推动企业安全生产。

 

   二是通过开展创建安全班组竞赛活动，引领职工积极参与矿井安全生产民主管理和监督等实践活动；继续普及“岗位描述”“手指口述”等安全生产工作法的应用，推动企业安全生产标准化及班组安全管理标准化建设进程；积极开展职工安全卫生知识学习和竞赛活动，加大职工安全健康知识培训和普及教育，增强职工自我防护意识；广泛开展群众性安全生产隐患和职业危害排查治理活动，全面推行“工会参与职业病防治工作模式”，不断加强事故隐患和职业病危害源的控制。

 

   三是通过开展重点工程建设劳动竞赛活动，按照采掘一线、机电运输、一通三防和地面辅助单位四条战线，在区队和区队、班组与班组之间开展劳动竞赛。在班组之间组织开展“赛产量，夺第一；赛质量，创优质；赛节能，降成本”为主要内容的竞赛活动；在地面辅助单位之间组织开展“比文明规范，赛优质服务；比岗位技能、赛业务水平；比敬业奉献，赛综合素质”等系列活动，形成“比、学、赶、帮、超”竞赛热潮。

 

    四是广泛开展职工全员创新成果竞赛活动，通过把实际应用中取得良好效果的创新成果加以推广，并给予命名表彰和一定奖励，同时对在创新工作中推行缓慢、敷衍了事的单位进行处罚，不断营造出人人热爱创新、人人参与创新的良好氛围，促进企业创新发展。

本网通讯员：宋彬虎

编 辑：肖平