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| 晋煤集团制定停薪留职办法减轻企业压力 | |||
| 煤炭资讯网 | 2015-11-20 17:57:21 简讯 | ||
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【本网讯】根据煤炭市场短期内难以转暖形势，晋煤集团根据稳中求进的工作总基调，按照平等自愿、协商一致的原则，制定了停薪留职办法，范围包括集团公司省内各子分公司、直属单位、机关处室城镇合同制在岗员工。
为鼓励员工停薪留职，晋煤集团规定了停薪留职条件、期限及待遇停薪留职期间五项保险金上交办法。同时规定，个人缴费标准第一年执行已核定的缴费标准；第二年执行统筹地区最低缴费工资标准。
该办法还具体制定了了停薪留职办理流程及停薪留职人员的管理、停薪留职期间的医疗保险、学历教育及复工的条件等等。此办法下达后，得到了干部职工的响应和赞同，部分职工按规定办理了停薪留职手续，为进一步优化人员结构，畅通人员退出岗位通道，提升岗位用工质量创造了条件，初步实现了集团公司“提升劳动效率，降低人工成本”的目标。
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