【本网讯】“统方”是医院对医生用药信息量的统计。商业目的的“统方”则是将开出某种药品的医生名单及药品数量统计出来，药商依此“论功行赏”给“回扣”。

     利用工作之便，为医药营销人员进行“统方”，提供用药量、耗材使用量等相关的信息或者牵线搭桥甚至充当医药营销人员的代理以谋求个人利益久为社会诟病。山西同煤三医院多项举措加强统方管理再出新招，遏制以药养医现象。

 

        建立信息统计审批权限，履行相关登记手续

 

     加强医院信息系统药品和耗材统计功能管理。信息科采取授权、加密、控制终端系统信息采集范围等有效措施，对各科室信息查询权限实行分级管理，防止个别工作人员利用统计、报告、分析等方式，取得医生或部门用药的有关信息，透露给医药营销人员。涉及药品、耗材信息系统管理的岗位人员，要管理好自己的口令。确因工作需要查询药品、耗材信息，必须履行登记手续，同时于每月10日前将上月查询信息情况登记表上报院纪委备案，超过半月的药品、耗材信息查询要提前报告纪委办公室工作人员。

 

        加强风险岗位廉洁监督，强化信息监督管理

 

    对有条件统方的岗位，建立监督机制；加强对工作人员的廉政教育，签订信息保密承诺书。对因工作需要的相关模块，由信息科加强监管，并建立查询日志，进行登记（包括计算机编号、操作者工号、操作时间），定期监管分析，保障药品、高值耗材信息的安全。

 

        普及“防统方”软件，进行实时在线监督

 

    医院在信息系统中安装“反统方”软件，严查为商业目的“统方”。对信息系统中有关药品、高值耗材使用等信息的查看设置了相应的权限和审批程序，对显示的警告信息由医院纪检部门及时进行审查，杜绝了为商业目的“统方”现象；确保“事事有人管，件件有回音”，做到“投诉接待有登记，处理投诉有凭证，反馈投诉有记录，查询投诉有档案”。每位职工都有饭商业贿赂的责任，及时反对、阻止、举报“统方”行为，医院对举报人员予以保密。

 

      切实贯彻实施，不手软不纵容

 

     对违反规定未触犯刑法进行商业目的统方人员给予严肃处理纳入医师不良执业行为记录计分管理，给予批评教育、取消当年评优资格或低聘、缓聘、解职待聘、解聘，同时依照情节严重程度扣除3个月到半年以上绩效工资；对涉嫌违法的，移送司法机关依法处理。

本网特约记者：薛海英

编 辑：肖平