“没有安全的工作，一切都是无效的工作，特别是在当前抗‘极寒’、渡难关的情况下，安全更是决定一切”兴源公司董事长、总经理胡瑞连在安全办公会上着重强调安全生产的重要性。

     一路走来，湘煤集团回望兴源公司的安全生产工作，在安全基础薄弱、生产条件得不到保障的情况下，该公司通过强化安全管理、狠抓隐患治理、落实安全联责，安全工作呈现出了持久稳定向好的积极态势，截至今年9月，已累计实现连续安全生产2100天，并被股份公司评为安全生产红旗单位。

 

       夯基固本强“安全”

 

    无论安全基础如何薄弱，安全形势如何严峻，作为煤矿企业，“以人为本、生命至上”的安全生产理念始终是安全发展的主旋律，是筑牢安全基石的首要法宝。

 

    公司严格执行“以人为本、生命至上”的安全生产理念，牢固树立“煤矿不仅可以做到不伤人，而且可以做到不死人”的安全管理理念，把安全摆在“高于一切，重于一切，先于一切，压倒一切”的位置，把“发展决不能牺牲人的生命为代价”作为不可逾越的红线。制定和完善了各类安全生产管理制度共67个78项、应急救援管理制度15项。同时通过渗透安全文化，培养安全意识，全面促进干部员工的安全素质养成。

 

    累计投入资金2亿元，优化了安全生产各系统。优化提升运输，将井下主运输巷厚15公斤的轨道更换为22公斤的轻轨，并对道面进行硬化。更新了落后机电运输设备，对矿井的井下排水系统进行技改增容，共安装各种排水泵26台，抗洪抢险专用潜水泵1台。完善地面固定式压风机技改工程，投入新型风冷式喷油螺杆式空气压缩机（为最新变频式电控）。三矿重新安装压风机7台，铺设压风主管道6900米，解决了井下生产供风量及矿山压风自救所需的风量。更换木支护，投入支护材料资金1985万元，采煤工作面全部实现了单体化，煤掘工作面全部实现了金属化，岩掘工作面全部实现了锚网化，消灭了木支护。建立了瓦斯抽采系统，投入330万元，先后在觉光寺煤矿、伍家冲煤矿建立了瓦斯抽放站，有效解决了瓦斯抽采问题，实现了先抽后采，抽、采、掘平衡目标。加强了矿井灾害预防、控制、救援3条线建设，完善了矿井安全监测监控、人员定位和井下通信系统、矿井抗灾能力显著增强，奠定了安全基础，矿井生产条件得到了有力的保障。

 

       创新管理保“安全”

 

    安全上没有最好，只有更好。“在安全管理上我们不能停留，要永远保持积极进取的态势，要不断创新管理思路，才能确保安全持久高效，才能渡过‘极寒’难关，使企业活下来”公司董事长、总经理胡瑞连郑重地说。

 

    创新安全监管手段。成立了安全督察小分队，配备专车，采取“四不两直”、突击检查、随时抽查等灵活多样的方式，对关键时段、关键人物、重要场所、重点工作面和重大安全隐患进行检查和盯控，充分发挥了安全“尖刀班”、“突击队”的震摄作用，严厉打击“三违”行为，今年，共查处安全隐患1892条，整改1863条，整改率达98.5%。

 

    创新领导带班考勤手段。在三矿设立了虹膜考勤机，领导上下井都须进行虹膜考勤，既监督了领导上下井的时间，又杜绝了晚下井、早出井的不良现象。同时，通过实行“井口带班公示牌、带班日记本、带班汇报、带班交接班台帐、人员定位系统、出入井签名簿”六对口，进一步落实了领导带班的责任，打击了领导干部下井不管井、工作飘浮的不良作风。现在矿领导下井带班，与员工同进同出，月下井28个班已成常事。

 

    创新安全科技手段。以网络为载体，创立了安全生产管理QQ群、安全生产工作日汇报微信管理群，及时刷新安全生产信息、将合理化建议第一时间运用到安全生产过程中，为领导掌握安全生产管理第一手资料提供了便捷，同时也营造了互动交流、互相监督、互相促进的安全管理氛围。

 

       治理隐患守“安全”

 

    隐患不除，永无宁日。公司认真执行《安全隐患排查整改闭环管理规定》，坚持安全隐患排查和安全情况汇报制度，同时，实行安全管理“问责”制度，强化责任追究，对在安全工作中作风飘浮、隐患整改督促不力、下井不管井的领导干部及时追究管理责任。

 

    明确责任。矿长负责安全隐患整改人、财、物的到位，同时，是落实安全隐患整改的第一责任人。安监员负责对安全隐患整改跟踪和建立安全隐患排查台账。

 

    处罚从严。QQ群公布的隐患信息，24小时内未反馈的，罚联责领导200元/条，虚报假报的罚400元/条；重点监管头面未及时反馈的罚200元/条。各有关部门检查出的隐患，逾期未整改的给予相关责任人处罚100一500元/次，出现反复整改的老隐患另加罚200元/条。各有关部门检查发现有重大安全隐患的，属于一类隐患的扣安全副矿长、分管副矿长8分/次，其他矿领导各扣4分/次；属于二类隐患的扣安全副矿长、分管副矿长6分/次，其他矿领导各扣3分/次。老隐患问题老不整改的，扣矿长、安全副矿长、分管副矿长各4分/条，其他矿领导各扣2分/条。

本网通讯员：王二喜

编 辑：肖平