“我是采煤事业部职工小李，我感觉领导深入基层太少，希望领导能多走进群众当中，与我们谈谈心，解决实际困难……”。12月7日，卧龙湖矿室外寒风阵阵，会议室内温度却一路飙升，每个参会的同志都敞开心扉，畅所欲言，为矿领导“挑毛病”。

    连日来，皖北煤电集团卧龙湖矿认真贯彻落实《集团公司党委关于开好“三严三实”专题民主生活会的通知》精神，精心部署，周密安排，领导班子大开问计纳谏之门，通过采取发放征求意见表、召开座谈会、开通网上信箱、热线电话等多种方式，广泛征求意见建议。同时，该矿主要领导和班子成员积极主动深入基层一线，认真听取基层党支部、分管单位和党员群众的意见和建议，为下一步开出高质量的“三严三实”民主生活会奠定了坚实的基础。
“这些年，像这样有辣味的征求意见会，真不多见！此次征求意见直面问题、不走过场，基层职工当着领导的面，给矿领导们‘挑刺’ ，既抛开情面、红脸出汗，又敞开心扉，畅所欲言，切实贯彻了‘三严三实’专题教育宗旨，收到了非常好的效果”。该矿组织主管吴胜参加了10位领导班子征求建议会后感慨的说。

 

    “尽管已经做了充分的心理准备，但听到大伙儿剖析见筋见骨、批评真刀真枪，当时脸上还真是挂不住，但仔细想想自己确实存在理论学习意识淡化，深入基层较少等方面问题。针对大家提出的意见和建议，我一定会认真梳理，充分吸收，积极改进，促进各项工作更好的开展”。该矿一名副矿长在接受采访时表示。

本网特约记者：张 报

编 辑：肖平