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| 神华胜利能源储运公司把好“四关”确保年末安全生产 | |||
| 煤炭资讯网 | 2015-12-2 10:16:49 安全专题 | ||
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【本网讯】为保证年末安全生产，近日，神华胜利能源公司储运公司在狠抓安全生产基础上加大对人员的管控力度，有针对性的把好“四关”，有效提高员工的安全意识和岗位技能操作水平。
把好员工思想关。该公司组织开展安全知识竞赛、安全演讲等活动，宣传安全知识；利用班前会进行安全经验分享，分析原因，寻找差距，时时敲响安全警钟，使员工从现场安全、消防安全、设备安全、职业健康等方面，积极开展安全创优实践，不断强化员工的安全意识。
把好员工安全关。该公司通过开展以“强学习、重培训、提素质”为主题的活动，在强化员工危险源辨识工作的同时，定期组织员工进行安全理论知识及实操培训，并积极引导员工认真学习安全生产操作规程和技术标准，进一步规范员工的安全操作。
把好员工责任关。该公司结合员工各岗位具体实际，把上标准岗、干标准活作为员工日常检查考核的重点，及时掌握员工的上岗情况和工作执行力情况，在班组内部积极开展“争创标杆班组”的安全大讨论活动，让员工在岗位上充分发挥主人翁意识。
把好员工技术关。该公司始终把开展岗位练兵、技术比武活动作为员工素质提升工程。注重发挥老技术员工的传、帮、带作用，组织他们与新员工结成“师徒对子”，开展“导师带徒”活动。同时，将培训课堂搬进装置现场，通过理论与实践相结合的方式，提高员工的技能水平；不定期开展技能比武活动，在员工中形成比学赶帮超的热潮，努力营造争当技术能手的良好氛围。
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