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| 河南鹤煤公司王河煤矿党委狠抓干部作风建设不放松 | |||
| 煤炭资讯网 | 2015-12-27 13:22:40 党群工作 | ||
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【本网讯】四季度以来，河南鹤煤公司王河煤矿党委按照鹤煤公司“保生存、稳运行、提质增效”措施要求，从切实加强干部作风建设入手，狠抓干部思想、劳动纪律、执行力建设，狠抓干部作风转变，在该矿积聚了干部担当负责，真抓实干，细抓管理的正能量。
切实转变思想观念。为增强全矿干部干好工作的责任感和压力感，真正扑下身子抓好安全生产管理，该矿党委积极组织贯彻学习鹤煤公司“保生存、稳运行、提质增效”措施要求，在各种会议上强调各级干部要认清当前的煤炭市场严峻经济形势，切实转变思想作风、工作作风，把思想认识统一到鹤煤公司的决策部署上来，始终保持高度的忧患意识，责任意识、担当意识，为“保生存、稳运行、提质增效”争做贡献。
狠抓干部劳动纪律。该矿强化干部请销假制度，对干部的日常工作行为进行检查考核。矿纪委、组干、劳资对干部的值班、跟班、现场带班、在岗情况、工作状态、作风建设情况不定时检查，对5名外出没有履行请假手续的干部通报批评，并与绩效考核相挂钩，促进了全矿干部的作风转变。
强化执行力建设。该矿要求干部要积极主动地工作，切实作到“责随职走，心随责走”；勇于承担自己应该承担的责任，秉承“把企业当家、把岗位当命”的顽强拼搏精神；干部要带头做到遵章守纪，令行禁止，真正深入基层，深入井下，深入现场，了解情况，查找问题。每月干部要把自己所干工作进行总结并形成书面材料，作为绩效考核的重要内容，推动了执行力建设。
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