| 杨磊：实验室里的“煤黑子” | |||
| 煤炭资讯网 | 2015-12-30 15:59:58 人物展示 | ||
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1,6，400，1500……这组数字是来自一个人的辉煌。 他一个人6年来共采集了400多个煤样，累计做了1500多次的煤质分析实验，他自进入煤化工分公司研发中心以来，每天都是和煤打交道，工作时间都是在一个5平方米的实验室中度过的，在他的身上见证了“不积跬步，无以至千里;不积小流，无以成江海”的古训，他就是神宁集团煤化工研发中心研发一部副主任工程师杨磊。 敢于担当 2009年7月，杨磊研究生毕业后进入了煤化工分公司研发中心，被分配到研发一部，自此，开始了煤的研究工作。杨磊刚到一部时，正好遇到了甲醇厂气化炉运行不稳定的问题，部门在研究过程中发现这与煤质有非常大的关系，但由于中心刚成立不久，煤质研究方面还处于空白状态，为解决这一技术难题，中心领导研究决定成立一个煤质攻关课题小组。当时，科研人员不足20人，都是刚走出校门不久的学生，没有实践经验，经中心领导比较和讨论，将煤质研究方面的重任交给了杨磊，并问他有什么困难时，杨磊说：“领导将任务交给我，是对我的信任和鼓励，我一定努力干好，给大家交一份满意的答卷。” 杨磊的第一个工作任务就是参与“宁东煤制浆工艺过程参数优化及控制”课题研究。由于中心处于初始期，该课题在开展过程中遇到了很多困难，人员少、无实验场地和实验设备，这一现实问题并没有使他气馁。在领导的协调和多方努力下，宁夏大学同意该中心在其实验室开展研究工作。为加快研究进度，杨磊常驻于宁夏大学，借助其实验仪器开展科研实验。白天实验仪器要用于学校正常教学，他就利用这个时间查阅集团公司宁东各矿煤质数据和相关科研资料。学生下课后，他就和课题组其他成员进入实验室开始研究工作，每天都是如此，这样一干就是一年多。从煤质的级配粒度、煤质与水煤浆添加剂的匹配性着手，开展了大量实验，编写了多份研究报告，成功筛选出宁东煤制浆最佳级配粒度及与宁东煤制浆匹配的水煤浆添加剂，按时完成了课题主要研究内容，解决了宁东煤内水含量高、难成浆的特性问题。因“宁东煤制浆工艺过程参数优化及控制”课题是集团公司第一个自立课题，集团公司高度重视，该课题结题验收时，聘请外部专家进行严格审查和答辩，针对专家的技术提问，杨磊认真进行解答，受到了与会专家的一致好评，课题顺利通过了结题验收。课题研究成果应用到甲醇气化装置后，水煤浆浓度由原来的57%至58%提高到61%左右，吨水煤浆耗添加剂成本由原来的30元左右降低到15元左右。至此，杨磊并没有骄傲，也没有停滞不前，而是在原有研究的基础上，继续开展更深入的研究。 随着装置的稳定生产，分公司水煤浆添加剂供应厂商要求提高该产品供货价格，在原供货价格的基础上上涨500元/吨。为了摆脱该厂商的制约，杨磊再次承担起重任，最终与其它合作厂家联合开发出新型萘系有机高分子木醇型阴离子添加剂，将水煤浆平均浓度由61%提高至61.6%，粗煤气中有效气体含量提高约1%左右，2012年实现提质增效约1100万元，同年获得了煤化工分公司科技进步二等奖。对于这一结果，杨磊脸上露出了欣慰的微笑，更坚定了他研究“煤”的决心和信心。 为再次降低水煤浆制浆成本，遏制供应厂商对水煤浆添加剂的垄断和恶意加价，中心决定开展水煤浆添加剂的自主研发，这项工作自然就落到了杨磊的身上。他白天忙工作，晚上查文献、看专利，专心于此研究工作。经过一年的不断探索，他将造纸废液运用到水煤浆添加剂改性方法上，复配出了具有自主知识产权的甲醛—丙酮缩合物系水煤浆添加剂，为企业赢得了主动权。 乐于奉献 作为科研人员，在别人眼中都是穿着白大褂、干干净净的“儒雅书生”，但搞水煤浆技术、煤炭结构与气化匹配性研究，要与“煤”打交道，使杨磊和一身洁白的白大褂形象截然相反。他经常要到各矿去采集煤样，和矿工兄弟一起上下井，了解井下煤层和煤质情况，并与技术人员和矿工师傅们探讨分析煤质数据，及时掌握第一手资料。回到实验室，他又将采集的煤样进行破碎、碾磨和筛分，因做实验要求煤样的颗粒度较细，整个过程都是煤尘飞扬，每天实验下来，杨磊脸上、身上等到处都是煤灰，有时不经意间，脸上就会留下几道黑印，大家经常笑称他是“不下矿的煤黑子”。 2011年，分公司急需要了解宁东地区煤质成浆性能，他又一次担起了重任，仅用了3个月的时间就完成了宁东地区9矿100组单独成浆和互配成浆实验，为宁东各矿煤质成浆性能提供了系统评价结果。此实验报告提交到公司生产技术部聘请的外部专家审查会上，得到了与会领导、专家的一致认可，专家感叹：“现在你们做的实验结果，可以直接用于现场装置了。”当听到这个结论后他笑了，也可以安心的回家看看父母了。因为忙于实验研究，杨磊已三个月没有回过家，一向沉稳的他流露出几分对父母的愧疚之情。也正是由于他三个月辛勤的付出，创新了水煤浆评价体系，3天就可以对煤样、添加剂、水样等变化情况进行判定，提高了煤样成浆性评价速度，改变了公司其评价委外的状况。这样的事在他身上举不胜举，由于装置一直处于运行中，煤质随时都会出现变化，好几次的假期也因为临时任务而一拖再拖。 2013年4月，杨磊迎来了人生的一件大事，他结婚了，夫妻俩已经到西安准备开始蜜月旅行，但是一个电话改变了行程。原来中心又接到了一项重要工作需要他完成，就这样，刚到西安的夫妻俩当晚就买了飞机票返回，同事看到他，问他怎么这么快就回来了，他说：“生产重要，蜜月以后还可以休。” 2013年，由于羊一区煤质变化无法满足甲醇厂生产需要，公司急需提供一种可替代煤源，否则只有外购高价煤。重担又一次落在杨磊身上，他带领课题组成员放弃节假日休息，在原有对宁东矿区煤样进行系统评价的基础上，选出几个矿的煤样重新多次进行成浆实验研究，并结合粘温特性曲线，筛选出红柳精煤复配羊一区沫煤作为甲醇厂水煤浆气化原料煤，并成功上线运行。通过6个月的试用，气化炉运行正常，该成果既满足了甲醇厂气化原料煤用量，又降低了该厂生产成本，实现降本增效1063万元，并获得煤化工分公司科技创新成果二等奖。 爱岗敬业 杨磊做事认真执着，对于困难他永不服输，对于工作他永不放松，更是一个敢于挑战自我的员工。他总是以饱满的工作热情，迎接每一天，迎接每一次的挑战。 煤化工基地无论是甲醇项目采用的水煤浆气化技术，还是烯烃项目采用的GSP干煤粉气化技术，在开车和运行期间因原料煤选择不当，均出现过如水煤浆粘度高、浓度低、煤灰灰渣流动性差、水煤浆气化炉下降管堵塞、GSP气化炉水冷壁挂不上渣、气化炉烧损等诸多煤质与气化炉不匹配的问题，同时还存在各气化技术煤源点单一的问题，这些问题他都牢牢记在心里。如何解决现已建成气化技术煤源单一、煤制油建成后的原料煤煤源问题，保证各气化装置稳定运行，2013年研发中心新申请了集团公司自立课题“宁东矿区煤化工用煤配煤方案研究”，为了实现自己的科研梦想，杨磊承担了该课题组长。工作一接手，杨磊就深知自己肩上责任重大、任务艰巨。白天他与同事在实验室进行试验，晚上他查阅国内外资料，为确定研究方向奠定基础。此课题要了解宁东大大小小十几个煤矿各个不同煤层的煤质情况，因此对煤样的采集与分析是个十分庞大的工作，但是他从不推卸责任，拈轻怕重。由于宁东地区煤质变化大，常常无法得到预计的实验结果，在试验开展的最艰难阶段，总能看见他在灯光下一遍一遍进行数据对比、绘制趋势图的身影。为了更详细地掌握煤层采样点地形情况，他到矿上与煤矿工人师傅一起下井采集煤样，详细观察记录并探讨各煤层的情况。 三年间，他与课题组成员经过近千次的实验研究，确定了可适用干煤粉气化炉的几个煤源点,并于2015年11月将石槽村中硫煤与梅花井煤复配用于烯烃公司GSP气化炉上，现正在进行工业化试烧实验。此研究，不仅解决了现有干煤粉气化装置煤源单一的问题，同时也为2016年煤制油项目气化装置开车后，所有干煤粉气化炉的用煤提供了煤源点及配煤方案，为集团公司在当前煤炭市场不景气的形势下增加了一条中硫煤内销途径。 杨磊的敬业精神使他在平凡的岗位上显得尤为出色，他在参与课题研究过程中，作为科研队伍的中坚力量，目前已申报专利6项，其中发明1项，实用新型5项，发表科技论文4篇。2014年，由于他工作业绩突出，通过竞聘上岗成为了副主任工程师，他身上的担子就更重了。 团结协作 在开发适合宁东煤种的干煤粉加压气化技术过程中，杨磊与他的课题组参与到“单台日投煤2200吨干煤粉全套气化技术自主开发”课题研究中来，负责宁煤炉煤质指标的研究与确定。他与同事一起查阅大量与气化相关的专利及技术资料，分析总结相关点与不同点，避免新技术对其它气化技术造成专利侵权。同时，梳理及分析历年各项目气化用煤及各矿煤质指标，为气化工艺包的开发提供了关键的煤质技术指标，确保了课题开发的最终成功。此技术应用于集团的煤泥综合利用制100万吨甲醇项目，为集团公司节省专利购置费约4000万元。 在宁煤炉推广过程中，为了给第一个推广客户——“伊泰”公司留下好的影响，杨磊在接到伊泰公司提出的对其提供的24个煤样要求15天左右出具300多个分析数据的苛刻条件下，带领课题组成员加班加点按时完成了工作任务。同时，面对伊泰煤制油项目组成员的质询，他沉着冷静，以专业精准的回答赢得了该项目组专家们的认可。 通过多年来的研究和努力，杨磊和他的课题组总结出了一套快速有效的水煤浆成浆评价方法，并寻找出适合干煤粉气化炉运行的煤质复配规律，经工业试运行得到了很好的验证，从而为集团公司今后气化用煤及配煤提供了可靠技术支撑，减少了气化炉因煤质变化而出现的问题，节省了大量人力、物力消耗，缩短了时间成本。 在团队建设上，杨磊积极发挥“传帮带”作用，对科研新人毫无保留，在他的严格要求及带动下，培养出多名科研能手，部门中也形成了人人争当先进的良好氛围。他本人多次获得公司“科技先进工作者”、“四优共产党员”、“优秀员工”等荣誉称号，部门也多次获得集团公司及煤化工分公司文明集体等荣誉称号。 一个人可以选择做很多事，而杨磊选择了“与煤共舞”的研究，而且一做就是六年。六年来，他的手没有白过，脸没有白过，被人称为“实验室里的煤黑子”，正是由于他不怕“黑”，才能有今天丰硕的研究成果。杨磊知道，科研是一个漫长的过程，需要不断的积累和契而不舍的努力，才能取到好的结果。既然选择了科研这份职业，他就要不断的挑战自己，不断的突破自己，用实际行动来实现自己的人生价值和梦想。
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