【本网讯】近日，陕煤铜川矿业徐家沟矿矿长李福锦与矿工会主席李庆斌一起到陕北横山魏墙煤矿看望慰问以劳务输出和承包工程形式“走出去”的200余名干部职工，把企业的关爱和集体温暖送到每个人心中，受到矿工欢迎。

    今年陕北12月份的气温已经是零下十度左右，特别是刮起风来真有寒风刺骨之感。在这年末岁首之际，徐家沟矿矿长李福锦和工会主席李庆斌带着苹果、白糖、茶叶等慰问品和文化娱乐用品专程看望慰问“走出去”人员，让每个矿工感受到企业的关爱和集体温暖，鼓励大家坚定信心，安心工作，尽职尽责，攻坚克难，为创业创新做出有益贡献。

 

    李福锦强调，去年以来，陕煤化集团公司十项改革措施和铜川矿业公司“走出去”发展战略措施出台以后，我们徐家沟矿积极响应并付诸实施，在全矿干部职工的共同努力下，按时完成了矿井回收关闭，实现了安全回收。面对现实，矿党政忠实践行“三严三实”，主动作为，拓宽渠道，谋寻二次创业、“走出去”发展道路，为铜川矿业公司与延长石油矿业公司战略合作协议的签订，做出了必要的前期铺垫工作。自去年11月26日首批向魏墙煤矿劳务输出35人以后，现已分批次向魏墙煤矿劳务输出、和承包工程方式“走出去”200多人，做到“强筋健骨”走出去，通过艰苦努力，已在魏墙煤矿赢得了信誉，得到了认可。今后，我们将按照公司执行懂事、总经理王蓬同志“四个”一点的指示精神，制定相应的制度和管理措施，对“走出去”的干部职工，在工资、生活、福利和困难救助等方面给予优先和倾斜，让“走出去”人员享有更多的荣誉感和获得感，使“走出去”发展的路子越走越宽广。
矿工会主席李庆斌表示，元旦、春节又即将来临，派驻项目部负责人要迅速做好“走出去”人员的困难摸底工作，并将摸底情况汇总、统计，及时报送矿工会，以利上报矿区工会，力争为“走出去”人员家庭解决具体困难和实际问题。

 

   通过这次慰问，使“走出去”人员感到温暖。同时，矿党政工团的管理体制机制也让大家吃足了定心丸，更进一步坚定了“走出去”人员信心。

本网特约记者：张云祥

编 辑：肖平