【本网讯】近日，从陕煤铜川矿业公司2015年度稳定工作会上传来好消息，下石节矿稳定的矿区环境荣膺公司“2013—2014年度稳定工作先进单位”称号。


      近年来，该矿始终坚持以党的十八大和党的十八届三中、四中全会精神为指导，牢固树立“稳定高于一切”的理念，紧紧围绕安全稳定“双零”目标，积极践行党的群众路线教育实践活动，全矿上下以抓好源头预防为基础、以解决实际困难为主线，以着力化解矛盾为重点，以强化责任落实为抓手，狠抓信访稳定和治安综合治理工作，继续深化“三访”、“三无”、“平安”单位创建活动，不断健全完善信访稳定工作考核制度，落实稳定工作目标责任，每年初，矿党政与全矿各单位签订《稳定工作目标责任书》，强化领导干部“党政同责，一岗双责”，坚持源头治理，发挥党政工团各级组织统筹协调优势，抓好信访稳定工作落实和实施。加强政策法规的宣传力度，引导职工群众树立学法、遵法、守法、用法观念，营造依法治企的浓厚氛围。每季度召开一次综合治理专题会议，分析排查稳定工作存在的苗头性、倾向性问题，及时化解矛盾，维护矿区稳定。各级党员干部在抓好矿井安全生产工作的同时，经常性的深入职工群众走访，关心职工工作生活情况，详细了解职工群众思想动态以及大家关注度较高的热点、焦点问题，做好政策法规的解疑释惑工作，从源头上化解不稳定因素。认真落实“一站式”接待工作机制，实行信访部门协调，职能部门参加，初信初访问题一次解决到位，提高一次性办结率。坚持每月领导干部信访接待日制度，坚持人性化、亲情化的信访稳定工作态度，把矛盾化解在基层，把问题解决在单位，做到事事有人管，件件有着落，真正让职工群众满意。

      该矿通过群策群力打造政通人和的矿区环境，连续多年实现无一例赴省、进京的越级访和集体访，无重大治安刑事案件发生，实现了稳定工作“零”目标，为企业平稳健康发展提供了强有力的政治保障。

本网特约记者：艾小莉

编 辑：肖平