强化领导 落实责任 | |||
| 山西阳煤集团五矿运输工区多举措强化维稳工作 | |||
| 煤炭资讯网 | 2015-2-10 15:03:54 党群工作 | ||
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【本网讯】为了做好春节、元宵节和全国“两会”召开期间的维稳信访工作，山西阳煤集团五矿运输工区紧紧围绕集团公司和矿维稳会议精神，以引深群众路线教育实践活动为契机，始终坚持把维稳作为第一责任贯穿到日常工作之中，努力做到维稳与日常工作相互结合，相互促进，采取四项措施，确保全区内部和谐稳定。
一是提高认识强责任。工区把坚持发展、稳定、和谐为首要任务，把信访稳定工作与安全生产、日常工作、经营管理紧密结合，落实专人，分片包干，加大不稳定因素的摸排力度，强化交流沟通，畅通信息渠道，形成点面结合的维稳信访工作网络，确保全区和谐稳定。
二是调整思路细安排。为了搞好工作衔接，确保“两节、两会”期间的和谐稳定，工区及时召开维稳工作专题会议，充实维稳队伍，明确分工、各负其责，对各队组的职工情况进行严细摸排，做到心中有数，重点防范，及时把矛盾化解、排除在队组，解决在萌芽。
三是结合工作重宣传。该工区结合工作性质，按照矿有关维稳要求，及时制定维稳工作实施方案。同时严格工资奖金分配管理办法，深入队组，零距离贴近职工，及时为职工做好政策解读，答疑解惑，做好一人一事的思想工作，稳定职工情绪，赢得职工理解和支持，确保“两节、两会”期间全区的和谐稳定。
四是强化值班勤沟通。为了切实确保全区和谐稳定，该工区严格值班制度落实，注重信息反馈，及时深入队组和职工家中走访，对摸排出的重点人员实行动态管理，认真对待职工提出的疑惑，切实把政策宣传到家庭，把工作解释到个人，把问题解决到队组，把矛盾化解在萌芽，做到结合工作抓维稳，确保安全和谐两不误，实现日常工作与维稳信访的“双丰收”。
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