【本网讯】为认真贯彻落实新《安全生产法》，强化依法治企、依法管安的思想观念，进一步增强安全责任意识，抓好矿井安全工作，川煤芙蓉新维煤业公司严格安全风险抵押，强化安全生产管理。

     该公司安全风险考核的范围指副总师、部门正副部长、基层连队队长书记，风险考核时间为2015年全年。风险考核标准按不同职级确定。

 

     安全风险考核按季度和年度考核，季度无生产安全重伤及以上事故，按抵押标准的0.5 倍进行奖励；发生瓦斯爆炸、煤与瓦斯突出、多人受伤、重伤1 人事故，扣奖励标准的30%/次，责任单位取消奖励；发生其它一级非伤亡事故，扣奖励标准的10%/次，责任单位取消奖励。若发生生产安全重伤以上事故，不予奖励并没收抵押金本金，从事故发生之日起一周内按原标准重新抵押，非责任单位取消奖励。年度未发生生产安全重伤及以上事故，按抵押标准对等奖励并退还本金；年度内发生生产安全重伤及以上事故，年终不予奖励，并退还最后再押的风险抵押金本金。
该公司通过经济杠杆抵押方式进一步强化安全生产管理，提高安全责任意识，提升安全管理水平与能力，确保矿井全年安全目标的顺利实现。

本网特约记者：程方强

编 辑：肖平