山东能源临矿集团邱集煤矿用“微引导”助力“大作为” | |||
煤炭资讯网 | 2015-3-20 11:56:12 党群工作 | ||
【本网讯】面对当前煤炭市场严峻形势,山东能源临矿集团邱集煤矿从大处着眼,从细节入手,通过开展形势任务教育“微引导”,将压力传递到位,把信心鼓动到位,帮助全矿干部职工员进一步解放思想,提高执行力,实现大作为。
用“微菜单”体现“大主题”。该矿通过分析宏观经济形势、煤炭行业走势,转产转型发展存在的困难挑战和压力,设计参考话题,下发到各科室、各区队,为形势任务教育提供“主菜单”。各单位结合实际,因地制宜将“主菜单”进一步细化,形成各具特色的“子菜单”。同时,紧扣职工关心的热点难点问题,形成“招牌菜”;依据矿井不同阶段工作重心、形势任务安排,提供“时令菜”。
用“微角色”发挥“大能量”。该矿坚持面向基层职工,把党员、先进模范、优秀团员青年吸收到形势任务教育人员中来,组成“草根”宣讲团,形成一支灵活性强、离职工群众近的队伍。在此基础上,注意根据形势任务教育活动安排和宣讲人的特长,把擅长“讲”“答”“演”“唱”的不同人才组合在一起,组成宣讲小分队。通过培训,帮助基层宣讲员提高水平,使他们由宣讲“新手”转变为宣讲“能手”。
用“微故事”说明“大道理”。通过职工身边的人和事现身说法,增强宣讲的吸引力和感染力。用“小环境”说明“大形势”,用“身边事”说明“大政策”,用“活典型”说明“大责任”,深入挖掘基层职工身边的故事,把故事主人公作为宣讲主要内容,通过讲好“微故事”,传递身边感动,倡导责任担当,激励全员积极投身支持企业改革发展中来。
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