安全是煤矿永恒不变的主题。作为煤矿安全管理重要组成部分的女工协管队伍，一直以来都以其独特的优势作用为煤矿安全生产筑牢了“第二道防线”，山东能源新矿集团协庄煤矿女工协管会就是其中最典型的一个代表。她们一改传统流动协管服务模式，建立女工井口协管服务站，将各专业单位班前会搬到井口服务站，创新开展“区队活动日”特色活动，让一线员工在寓教于乐、亲情关爱中尽享班前安全“营养餐”。

      在娱乐中融入安全。“这个‘区队活动日’活动很好，内容丰富、形式新颖。在这里，没有了班前会的紧张气氛，享受到了浓浓的亲情关爱，更使我们在寓教于乐中学到了知识，提高了素质。”该矿职工赵西成这样说道。为真正能让员工积极主动参与到“区队活动日”活动中，协庄煤矿女工协管会积极创新职工群众喜闻乐见的载体形式，将文件精神、规章规程和职工身边发生的违章事故、违章案例，融入到小品、快板、歌曲、演讲，以及安全竞猜、有奖问答、脑筋急转弯、安全成语接龙等联谊互动活动中，让广大员工在轻松愉悦的氛围中畅谈安全、感悟安全、牢记安全。截止目前，已举办“区队活动日”活动22期，参与人数达800余人次。

 

      在恳谈中叮嘱安全。细心体贴、善解人意是女人的本能天性。而女工协管员的这一特殊优势也在“区队活动日”活动中得到充分彰显。她们在活动中认真观察每名员工的精神状态，发现身体不适、情绪异常的，及时说服劝阻或情绪疏导，防止员工带病下井、带情绪上岗。同时，她们还重点针对“三违”和安全薄弱人员，采取亲情恳谈、拉家常的方式，叮嘱教育员工自觉摒弃消极抵触情绪和习惯性违章，让违章人员卸下包袱、安心工作。截至目前，共举办“亲情恳谈会”10余次，关爱安全薄弱人物、“三违”人员30余人次。

 

     在关爱中感知安全。“区队活动日”活动虽然只有短短十几分钟时间，但该矿的女工协管员们始终坚持利用各种形式，把最贴心、最温馨的服务送给每名员工，让他们在关爱感悟亲情、感知安全。尤其是结合季节变化和各类节日，她们积极组织开展“送清凉、送温暖、送健康、送祝福”活动，通过提供缝补衣扣、快递接送、物品寄存、心理咨询等服务，为员工送绿豆汤、藿香正气水和保温饭盒，发放“安全家书”、安全慰问信和安全鞋垫，真正使广大员工将贴心的关爱，悉心的服务转化成自觉抓安全的动力，保障了矿井安全生产。

 

      “区队活动日”活动的开展，彻底颠覆了煤矿几十年如一日的灌输式班前会模式，将生动活泼、趣味横生的特色安全宣教活动融入其中，不仅让“安全第一”的理念根植于每名员工的内心深处，增强了全员安全意识和自主保安能力，更重要的是为新形势下提高煤矿员工安全素质开辟了一条新路。同时，这项活动也以其较强的可借鉴、可复制、可操作性，在全国煤炭系统女工家属协管安全工作推进会上，被中国能源化学工会授予“全国煤炭系统女工家属协管安全示范站”、并荣获“全国五一巾帼示范岗”荣誉称号。

本网通讯员：郭秀娟 郑 伟

编 辑：肖平