许多煤矿安全事故发生，源于职工的麻痹思想与违规操作，因此安全管理重点要抓好职工安全教育工作，绝不能让安全培训教育工作走形式，走过程。

      职工安全培训教育工作要做“实”，必须实现两个提升，一是，安全生产意识的提升，通过典型的安全事故警示教育案例和身边血的教训，警示教育广大职工牢固树立安全生产责任意识，珍爱生命，自觉抵制“三违”行为，努力做到自保互保；二是，努力提升职工岗位安全技术能力这就要求职工安全培训教育，要结合各工种岗位现场实际，具有实用性、可操作性，真正让职工掌握岗位最基本的安全知识和操作程序，教会职工正确、安全的处理隐患方法和操作方法。对文化程度偏低，接受能力差的职工，各单位管理人员包保到人头，进行“一对一”的学习帮教，确保职工安全培训教育工作全覆盖，无死角，全面提升职工安全素质。

 

      抓好职工安全培训教育工作，实现安全生产意识与安全技能两提升，还必须制定公正、合理的奖惩措施，强化分解职工安全培训教育的责任，提升执行力，确保职工安全教育培训工作的长期开展并取得实效。

作者：贵州水城矿业股份公司那罗寨煤矿 向小龙

编 辑：肖平