【本网讯】徐矿集团夹河矿党委充分利用思想政治工作优势，围绕安全生产、采掘接续、降本增效等重点工作，组织开展形势任务教育，积极引导干部职工消除思想障碍、打破观念束缚，聚正能量，促进企业和谐稳定。

      进入今年来，夹河矿面临的发展形势十分严峻，在困难面前，该矿党委为了理顺职工思想情绪，凝聚合力，不断强化理论宣传教育，让停播多年的广播系统重新响了起来，利用广播、电视、牌板和宣讲材料，坚持不懈地讲形势、讲任务、讲前景，让广大员工明确企业发展目标，正确认识面临的形势任务，围绕“本部做精，异地做大，内外并举，扭亏为盈”的中心任务，自动自发地为实现发展愿景争做贡献。坚持把握正确舆论导向，强化“增产提质创效”主题教育引导，通过多种宣传，层层进行形势任务教育宣贯，培养职工与企业“同呼吸、共命运”的感情，齐心协力抓好各项工作落实。为了凝心聚力，该矿党委充分发挥思想工作优势，组织机关人员下到基层单位实行包保，认真开展调查研究，及时掌握职工思想动态，加强联络渠道，让职工的所思所想及时表露出来，积极开展针对性、导向性宣传，帮助职工消除思想“疙瘩”，做到用政策解疑心、用温暖热人心、用感情动人心。通过开展“一对一”、“点对点”思想帮助活动，引导职工树立良好心态，鼓舞职工树立战胜困难的信心，促进了职工思想稳定。加强信访综合整理，设专人天天接访，针对反映的问题，明确期限和责任单位，督促整改，并把整改情况在每周的政工工作例会上进行通报。积极构建矛盾纠纷逐级排查网络，促进各类信访问题的有效解决。并要各单位支部书记“权随责走，人随事转”，努力把工作落实在行动上，把行动落实在岗位上，力求将各种问题消灭在萌芽状态，把矛盾化解在基层。在安全生产中，该矿党委积极为生产一线创造良好生产条件，想方设法为基层区队解决难点问题，配强领导班子，配优职工队伍，积极选树“夹河之星”作为典型，引领广大职工以榜样激励自己在本职岗位上多做贡献，提升了广大干部职工的企业凝聚力向心力。

本网通讯员：徐厚纯

编 辑：肖平