【本网讯】2015年是全面实施“六五”普法依法治理的收官之年，为系统总结“六五”顶层设计“七五”普法依法治理工作，全面推进普法依法治理工作深入开展，日前，新疆兵团塔河矿业有限责任公司出台了2015年普法依法治理工作要点。

      要点从四个方面明确了塔河矿业公司2015年度普法依法治理工作主要任务。一是认真开展主题宣传教育活动。深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会、第二次中央新疆工作座谈会、习近平总书记系列重要讲话。开展“学习宪法 遵法守法”主题教育活动，开展严打暴恐活动维护社会稳定专项法制宣传教育活动。紧紧围绕“反暴力、讲法治、讲秩序”，深入开展“去极端化”宣传教育，推动“六五”普法各项任务落到实处。

 

      二是推进普法依法治理工作深入开展。重点完善公司管理人员学法用法制度建设，抓住领导干部这个“关键少数”，建立学法人员个人档案。深化“法律六进”，在公司范围内广泛开展“六个一”活，同时做好员工家属、青少年和企业流动人员法制宣传教育工作。

 

      三是大力加强法治文化建设。加强法治文化阵地建设，定期开展法治文化宣传展示活动。以弘扬法治精神为重点，创新法治宣传教育理念和思路。坚持弘扬法治精神与现代文化引领相衔接，坚持推进法治师市建设与开展“去极端化”宣传教育相融合。通过开展QQ、微信普法，组织网上宪法、法律知识学习和宪法、法律宣传的活动，增强法治宣传的主动性、互动性和生动性。

 

     四是加强普法依法治理工作基础建设。规范公司法律事务工作队伍建设，从工作实际需要出发，进行岗位规范的管理，要求各基层单位重视普法依法治理工作，确保该专项工作有人负责，并明确各单位党政领导为第一责任人。要点还要求公司落实法律顾问制度，充分调动和发挥的企业法律顾问的作用。通过企业法律顾问参与经营决策、参加企业管理和承办具体法律事务，使企业在各种商业活动中降低风险，消除隐患，减少纠纷。

本网通讯员：夏胜华

编 辑：肖平