【本网讯】开滦集团蔚州公司在后勤系统安全工作中，坚持预防为主、防治结合的原则，强化红线意识，认真落实安全生产责任，抓好安全防范措施的落实, 提升了安全管理水平，为完成全年安全生产任务目标奠定了基础。

     一、加强安全基础工作建设。不断建立和完善各项安全生产规章制度，针对年初的安全工作部署，进一步完善了各级领导和管理人员的安全生产责任制，层层签订安全承诺书，形成逐级负责的安全责任联保机制，并按照“四位一体”检查验收考核机制，认真抓好各个操作岗位标准化的落实，保证了现场实现动态达标。

 

      二、实施员工安全技术素质培训。一是全面完成危险源辨识及防护的编制工作，使员工对本岗位工作达到应知应会，熟练掌握岗位安全操作规程及危险源辨识，防范各类事故的发生。二是开展形式多样的安全教育活动，围绕“强化红线意识 促进安全发展”的主题，开展安全教育培训，组织安全演讲比赛。安全活动的开展不仅提高了员工的安全知识，也增强了安全意识。三是做好员工健康体系建设，配置了保健员、急救员，对“三高”人员等健康情况建立档案，每月组织动态检查，保证员工的安全。

 

      三、强化重点部位的安全检查和隐患排查。本着早发现、早解决的原则，后勤系统每月组织2次以上安全检查，各单位每周进行1次自查，及时发现安全隐患和纠正违规违纪现象，确保安全生产。同时，抓好重点安全工作的开展，如，锅炉运行、检修，开展了防冻、防汛、防火宣传工作、对水源地泵站、山地林场、农业产业园、通勤车队等重点场所的安全工作实施了定期检查和动态抽查，通过采取了针对性的举措，严抓共管、统筹协作，确保后勤系统安全工作抓实抓牢。

本网通讯员：董泽先

编 辑：肖平