【本网讯】中煤大屯公司姚桥煤矿在4月份全面开展了第四个“党管安全月”活动，充分发挥党支部、党员干部在安全生产中的作用，实现党员无“三违”，班组无隐患，支部无事故目标，进一步夯实安全基础，为矿井的安全发展提供了坚强有力的组织保障。

     思想教育注重结合，增强职工整体意识。利用班前会、电视广播、学习卡片、宣讲材料等多种形式，围绕“迎难而上，稳中有为”大讨论活动，深入开展形势任务教育，把企业面临的严峻形势及采取的措施向职工讲清楚，引导职工认清当前安全和经营的严峻形势，增强危机意识和忧患意识，全力以赴抓好安全生产。开展“说危险、讲安全”系列警示教育。结合工作实际和岗位特点，有针对性地将“说危险，讲安全”案例汇编，作为“一周一案”认真组织职工学习。大力开展“红线随身行、标准现场干”活动，加强岗位安全红线的学习宣贯，区队班前会每班提问一到两名职工，每月对班组职工提问做到了全覆盖，让职工熟悉掌握岗位安全红线，提高职工安全意识，引导广大职工认清形势，树立信心，消除消极思想，以实际行动做好安全生产。

 

     深化无“三违”区队创建，夯实安全生产基础。深入开展无“三违”、无隐患班组创建活动和“双星党支部”创建活动。为实现党员身边无“三违”、无事故目标，以党员安全联保活动为载体，引导党员在学习安全法规、履行“两制”、反“三违”、质量标准化、文明生产等方面带好头，既示范引导，又现场监督，管好安全责任区，注重安全责任落实，充分发挥党员的模范带头作用。结合对十种不安全人排查活动。每班进行排查，对排查出的安全不放心的人员，根据矿安全不放心人员管理规定，做好教育管理工作。开好井上下班前会，建立每班开工前危险预知、岗位风险预控和现场安全确认制，认真排查安全不放心人员，杜绝酒后入井和疲劳上岗。开展无“三违”、无隐患班组创建活动，强化职工遵章守纪意识，减少职工违章行为，进一步夯实安全管理基础。

 

     强化隐患排查整治，监督检查突出重点。充分发挥现场管理人员作用，认真排查隐患，及时消除不安全因素。排除职工思想上轻安全重生产、悲观情绪和思想波动，狠反图省事凑合思想，杜绝“两个随意”现象的发生，做到对不放心人的超前管控。强化对新工人的安全培训，进行安全警示谈话，强化学习岗位操作规程、岗位操作红线、危险源预知等安全知识，提高安全意识，规范操作行为。组织开展了党代表安全巡视、职工代表安全巡视等活动，重点加强对零星工程、边远地点、中夜班的巡查力度，做到监督检查零距离、全覆盖。深入开展了“三点行动”，针对重点岗位，特殊时段，薄弱环节，采取有效措施，及时调整巡视重点，充分发挥夜班安全提醒作用。

 

     强化干部作风转变，提高现场落实力。管理干部以更实的作风抓好工作落实，树立严格管理的思想。科学合理安排工作，从根本上消除职工不规范行为。认真贯彻落实各项规定，保质保量完成查隐患、反“三违”、中夜班下井等指标，形成铁腕反“三违”、抓安全的高压态势，在安全生产的关键环节、关键时刻、关键场合，要做到盯在现场，努力完成工作计划。管理干部每周至少参加一次包点单位的班前会，及时传达公司和矿有关安全生产工作的要求。加强干部安全履职动态检查，通过每周一次检查，重点检查现场有重大安全隐患、有重大工作时，是不是有干部跟班。检查干部的下井时间、下井质量，下井有没有发现问题，有没有避重就轻、遇到问题绕着走等现象。加强了对“党管安全月”活动开展情况的检查考核，为实现活动目标打下了坚实的基础。

本网通讯员：刘利顺

编 辑：肖平