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| 新洛公司机关领导干部与生产区队结成“命运共同体” | |||
| 煤炭资讯网 | 2015-5-2 22:41:23 经验交流 | ||
【本网讯】为进一步强化矿井安全管理工作，全面落实各级管理人员的工作责任。今年以来，江西省丰城矿务局新洛公司实行了公司领导、机关中层干部与矿井生产区队安全挂点制度。公司党政班子成员和25名机关中层干部与两矿17个区队结成安全管理“共同体”，在实现安全目标、工程质量、减少生产影响和完成生产任务等方面结成安全管理“对子”，公司挂点人员每月不少于3天下井到所挂点的区队实地解决安全生产中存在的问题。公司挂点人员的安全奖与挂点区队的安全情况挂钩，挂点区队实现安全生产，可享受当月安全奖励。如挂点区队发生安全事故，要追究挂点人员的监管责任，除扣除相应的安全奖外，还要处以挂点区队区长的60%的安全罚款。
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