当前，安徽淮北矿业集团正在轰轰烈烈开展向杨杰同志学习活动。该集团双龙公司团委适时在青工中掀起了“争做杨杰粉丝”的追星热，积极营造学习先进、争当先进的良好氛围。

     杨杰是淮北矿业集团职工，全国劳动模范、中共十八大代表。30多年来，杨杰扎根煤海，踏实苦干，刻苦钻研，勇于创新，由一名普通机电工成长为矿井高级技师。先后获得“全国煤炭系统青年技术能手”、“全国杰出青年岗位能手”、“全国煤炭杰出青年岗位能手”、“全国职工自学成才标兵”、“全国技能大师”、“第二届感动中国的矿工十大杰出人物”等荣誉称号。在他身上集中体现了新时期产业工人爱岗敬业、自强不息、甘于奉献的主人翁责任感和伟大的时代精神。安徽省委书记张宝顺、省委副书记李锦斌专门作出向杨杰同志学习的重要批示。安徽省、淮北市、淮北矿业集团相继下发开展向杨杰同志学习的决定。向杨杰学习什么？怎样向杨杰学习？刻苦钻研业务技能、积极改造设备面貌、立足岗位踏实苦干……双龙公司的团员青年们用自己的行动追赶着矿区的闪耀“明星”。

 

     柔弱姑娘：学技术，练本领

 

    “师傅，什么原因会造成这样的故障？”、“出现这个故障点，可能有几个原因，这几个方面有问题都会出现这个毛病。”……在双龙公司机厂电修车间，青工小王蹲在一台设备前问师傅。师傅用手把可能出现问题的地方一一指给她看。“嗯，好，我一个个试试。”听过师傅的指点，她又开始忙碌起来。小王是个柔弱的90后姑娘，参加工作时间不长，工友们照顾她，让她干点打杂的琐碎活，拆卸螺丝、清洁设备、打下手给师傅递给工具拿个配件，业务技能比较薄弱。“这样子不行，我要好好学技术。”学习杨杰的先进事迹后对她的触动很大，她下定决心要学好业务技能。工作中，她虚心向师傅请教，一边观察师傅的操作，一边自己动手去尝试。工作之余，她捧起《电工基础知识》认真研读。“以前俺有点懈怠，总想着有机会就转岗，学了杨杰的先进事迹我很感动，什么工作干好了都了不起，我要以杨杰为榜样，在岗位上成长成才。”小王腼腆地告诉笔者。

 

    现在，小王已经能够处理设备的简单故障。学习杨杰精神后，像小王这样深受启发的青工还有很多。机厂青工李利，一直坚持钻研业务技能，顺利取得高级工资格，正在准备报考工人技师。

 

      憨厚小伙：爱岗位，多奉献

 

    “丁俊，你几点来的呀？都干这么多活了。”一天下午，机厂铆工班班长张彦走进车间，看见班里的青工丁俊正在焊接工件，边上摆放着几个成品，关切地问道。“我吃过饭没啥事，想着班里有急活就来了。”丁俊憨厚地笑笑。该班组负责公司生产用品的自制加工工作，面对严峻的生产经营形势，为杜绝外委，班组的自制加工任务很多。学习杨杰的先进事迹带给丁俊很大的冲击，丁俊是90后，初中毕业接班参加了工作，过去他有些自卑，感觉自己一个初中生，当个小工人，能有啥出息，现在他很自信，认为自己还很年轻，只要自己向杨杰那样踏实苦干，一定能干出一番成绩。班组职工欣喜地看到他的变化，以前是安排什么就干什么，现在他是主动要任务，找活干。“小伙子现在干的不错呀。”在厂里遇到丁俊，笔者和他聊两句。“现在公司经营形势困难，效益不好，我要向杨杰学习，干好自己的活，多干点活，为公司分忧。”丁俊坚定地说。小伙子不仅干活主动，还从细微处着手，积极修旧利废，加工物品首先翻检旧料堆，寻找合适的旧材料，剪裁物料精打细算，合理套裁，杜绝浪费。

 

      如今，把“学习杨杰”活动和“聚焦双效”活动相结合，立足岗位，勇于担当，积极应对，务实苦干，已经成为双龙青工的自觉行为。单位生产任务多，青工汤帅主动放弃年休假。

 

      80后青工：爱琢磨，忙技改

 

     “师傅，咱这工序太累人，速度还慢，要是能改造一下就好了。”休息时，机厂单体维修工小胡在师傅老马面前抱怨着。“你这想法不错，人家杨杰技术革新几百项呢，你也可以动脑子琢磨琢磨。”师傅鼓励他。“是啊，咱也学学杨杰，自己动手，一大意改成功了呢。”杨杰榜样的力量让小胡有了信心。怎么改呢？小胡开始认真琢磨起来。他从技术员那里找来说明书，详细了解设备结构、工作原理。通过多次摸索试验，他在使用的设备上利用液压帮助拆卸，收到很好的效果，不仅减轻了的劳动强度，还提高了劳动效率。“这次搞得不错，你年轻脑子好使，继续干，争取成为杨杰那样的‘技术大拿’！”师傅老马夸得小胡心里美滋滋的。现在，他又把心思放在了怎样改进单体试压装置上。

 

     通风区青工徐团结正在进行青工“五小”成果的申报，物管科青工张绍山在忙着优化库存结构……如今，双龙公司青工聚焦双效，创新创效，成为一道道亮丽的风景。

本网通讯员：陈永红

编 辑：肖平