【本网讯】近日，鲁班山北矿党委在新办公楼会议室召开“5•31”事故专题安全民主生活会，矿领导班子6人全部到会；此次民主生活会还邀请副总师、各部门负责人代表、观文分流矿领导共15人列席。会议由矿党委书记邓智高主持。

 

     矿领导班子成员深刻剖析“5.31”事故，开展批评与自我批评，只讲主观，不讲客观；同时提出后七个月安全工作保障措施和办法。列席人员就“5•31”事故深刻反思，认真分析各自工作中存在的问题，提出改进意见和措施。

 

     肖矿长指出，当前我们抓安全生产方法没错、方向没错、重点也没错，只是“严、细、实”工作没有做好。下一步重点就是抓实“基层、基础、基本功”，抓现场主要人员的行为规范，抓干部的作风、纪律。提高各级安全认识，增强红线、底线意识；落实责任，严格管理；转变安全宣传、培训、教育方式，凡学必考、重操作重实用；制定《鲁班山北矿技术管理办法》，完善《鲁班山北矿规程、措施编制规定》，特别是要对回撤安装、“四超件”的吊装运下安、重点工程和安全威胁大的作业点等措施编制进行规范；继续按要求开展好“安全大检查”、“遏制煤矿重特大事故攻坚战”、六月“安全生产月活动”和“提升运输专项整治活动”。

 

     邓智高书记就选人用人、安全教育、安全管理、队伍素质提升、正面引导五方面提出工作意见。要求对处分人员安置打破保护主义，消除负面影响，纯洁管理人员队伍，提高执行力。思索周一安全办公会召开模式，提高干部动手、动嘴能力。海选矿嫂参与安全帮教，基层宣讲注重用身边活生生的案例教育员工。领导、部门、党员三包保分岗位、分层次进行，责权利挂钩。有序推进“六步曲”，提高基础管理；措施应实行会审，适应现场，及时补充、完善、修订。建立适应岗位需要的培训机制：从培训大纲、培训教案、培训教师、培训考核、培训应用入手提高员工基本技能，纪委实行专项督查。从人文教育入手，唤醒良知、人性，牢固树立生命第一理念；从手机、烟头、拖鞋、张贴栏抓起，提升产业大军形象；逐步建立主要工种能力评定制度：对安全行为、操作技能评定，高工匠承担高危险作业拿高报酬，避免无谓牺牲。

 

     邓书记特别强调当前矿井处于非常时期，在安全、经营严峻形势下超前教育、引导，抵消负面因素，保证思想不乱，有精气劲；对基层队干、班长、安全员要多帮助、指导，减少抵触；对宣传载体要深层次再思索，入心入脑；对矿难事故再反思，真正举一反三吸取教训。安全下滑事态必须刹车，正常生产秩序必须有效恢复。

本网通讯员：卢云云

编 辑：肖平