| 神宁运销公司三步走机制确保“三严三实”教育落到实处 | |||
| 煤炭资讯网 | 2015-7-1 15:53:25 经验交流 | ||
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【本网讯】神宁运销公司在推进“三严三实”专题教育中,以党委书记专题党课开局起步,推行了以“三个自觉”、“三级履行”、“三个明确”为主要内容的工作机制,确保专题党课取得实效。
准备上做到三个自觉。运销公司在准备环节中提出明确要求,通过自觉学习、自觉讨论、自觉归纳,为讲好党课奠定良好基础。公司党委、党总支班子成员坚持先学一步、深学一层,准确把握“三严三实”的深刻内涵和思想精髓,筑牢专题党课的理论基础和思想根基。党委班子成员就专题党课的主要目的、基本内容、有关要求等进行讨论,通过广泛征求意见和专题研讨,为讲好党课找准方向。所属党委、各总支(支部)结合各单位实际,深度挖掘各级领导干部理想信念、廉洁自律、干事创业等方面的问题,找出“不严不实”的具体表现和根源,通过归纳总结和深入分析,使问题更加清晰、准确,为讲好党课把好脉、问好诊、开好方。
程序上做到三级履行。第一级是党委履行,公司党委审阅所属党委、各党总支专题党课课件。第二级是所属党委、各总支履行。所属党委、各总支审阅各党支部书记专题党课课件。第三级是支部履行。各党支部调阅专责以上党员领导干部的专题党课课件。对于质量不高的党课课件,一律退回修改完善。
内容上做到三个明确。公司在党课内容上强调明确“三严三实”的意义内涵,深刻理解“三严三实”的核心内涵和精神实质,准确把握开展专题教育的主要任务、基本要求和重大意义,通过明确“三严三实”的精髓、实质和要义所在,保证党课的深度和高度;明确工作生活中“不严不实”的危害表现,紧扣“三严三实”要求,联系本单位实际,把“不严不实”的问题、“四风”隐形变种问题、教育实践活动整改不到位的问题梳理概括出来,使之明朗化、系统化,进一步为专题教育树起“靶子”;明确落实“三严三实”的实践要求,围绕领导干部在新时期怎样修身立德、怎样履职做事、怎样律己守纪对“三严三实”要求进行细化和具体化,同时,结合工作实际,为各级干部指明方向、说清路径、提出要求,引发各级党员干部的思考并将“严实”的要求转化为自身的实际行动。
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