面对煤炭企业困境，针对个别员工出现思想波动大、负面情绪多等问题。河南能源鹤煤公司九矿党委充分发挥自身优势，积极谋划，精准发力做好思想政治工作，稳固了职工思想情绪，化解了社会矛盾，转变了作风，树立了干部员工战胜眼前困难信心，在“寒冬”里找到融化坚冰“利器”，推动了矿井扭亏增盈工作的顺利开展。

        形势教育树信心

 

    “在采掘接替的困难时期，我们一定要坚定信心，敢打硬仗，心往一处想，劲往一处使，为采掘接替贡献自己的力量。”8月27日，河南能源鹤煤公司九矿煤二队在班前会上开展形势教育。

 

    近来，九矿党委以“树信心、迎挑战、度难关、求生存”为主题，深入到区队和班组开展形势教育，引导员工正确树立困难和挑战，不要被眼前困难所吓倒，要树立越是困难越要提振士气的思想，这样才能战胜困难，让企业走出困境。此外，该矿向职工讲“节支降耗，勤俭节约”、讲“立足本职、爱岗敬业”等内容，确保干部员工明确任务，尽心尽责，爱岗敬业，上下凝成一股绳，形成强大的凝聚力和战斗力，推动企业扭亏增盈。“通过开展形势教育，让我们明白了目前煤矿面临的形势和任务，现在只要我们齐心协力工作，再加上鹤煤公司正确领导下，我们一定能够战胜眼前困难，实现扭亏脱困的目标。”该矿煤二队员工朝景说道。

 

         一枝一叶总关情

 

   该矿党委把人性化管理作为关心职工的出发点和落脚点，坚持企业发展成果与职工共享的态势，时处想着职工、关心职工，让职工感到点滴温暖。

 

    针对该矿一些职工到富士康工作，个别员工因思想扭转不过来，存在情绪的问题。为此，该矿党委一方面要求工会要不定期到外派职工家里去了解情况，解决职工家里的后顾之忧，能安心工作；另一方面矿党委亲自带头到郑州富士康去，给职工送去一些慰问品，和职工面对面聊天、拉家常，拉近彼此之间的距离，了解职工的心声，想法设法满足职工的要求。诸多点滴的关爱像一股股暖流，温暖了人心，增强了在这里安心工作的信心。“每次矿领导来这里都是驱寒温暖的，还给我们送些慰问品，让我们深受感动。我们一定在这里好好工作，用脚踏实地工作业绩回报领导的关爱。”后勤服务中心职工师娜深有感触地说道。

 

    此外，该矿党委从帮扶困难职工、困难矿工子弟上学等进行入手，先后帮扶困难职工120人，发放各种慰问金15万余元，解决了职工遇到的困难，让其感受企业点滴关爱。

 

        “三严三实”转作风

 

    “从‘三严三实’活动开展以来，干部员工思想有了很大改观，工作主动性有显著增强，作风转变很大，抓安全的执行力有显著提高。”谈起感触，该矿党委工作部部长蔡东升自豪地说道。

 

    在活动开展中，该矿党委坚持高标准、严要求，先后制定了“三严三实”专题教育实施方案，每月提前部署中心组学习安排，组织全矿干部员工观看《作风建设永远在路上》、《苏联亡党亡国20祭》等专题片，让党员干部从中深受教育，修炼党性，坚定信念，鼓足干劲。该矿还围绕“严以修身、强化党性修养、坚定理想信念、把牢思想和行动上的‘总开关’”这一研讨主题，结合“三查三保”活动开展，引导党员干部在增强党性修养、干净干事的同时，树立先锋模范带头作用，查隐患、抓生产、降成本、增效益，将“三严三实”专题教育活动开展与矿井安全生产、提质增效、作风转变机结合起来，推动企业高效发展。

本网通讯员：单得胜

编 辑：肖平