首页
总揽
写作
简讯
散文
诗词
摄影
幻灯片
书画展
局矿快报
党群工作
安全专题
经验交流
通讯特写
厂商在线
矿建勘探
领导访谈
论文言论
人物展示
文教卫生
图片新闻
安监动态
煤企聚焦
焦点话题
事故快报
小说故事杂文
在线投稿 |
特约通讯员档案
| 尹志明：一把手岂能一把抓 | |||
| 煤炭资讯网 | 2015-9-19 18:30:02 一事一议 | ||
|
三国时的诸葛亮因受先帝的委托，常担心他人做的事达不到自己的要求，所以诸葛亮什么事情都事必躬亲，以至于“出师未捷身先死，常使英雄泪满襟”，可见一把手一把抓并不能取得好的结果。
一把手一把抓，领导必然陷入事务性工作，还会检了芝麻，丢了西爪。而在重大事项的一把抓，则会违背“三重一大”集体决策制度，留下廉政建设的风险，独断专行还有可能给自已带来牢狱之灾。
“君闲臣忙国必兴，君忙臣闲国必衰”，用在企业也是如此。如果只有企业一把手整天忙碌，而下属却非常轻闲，从另一个角度来说企业的内控制度也会出大问题。没有员工的齐心协力，企业的兴盛是不可想象的。
“火车跑得快，全靠车头带”，这是过去我们常听的一句俗语。然而现代的动车动力却似乎在推翻这一说法。
从1960年动力分散方式的日本0系新干线列车一枝独秀，到1980年代动力集中方式的法国TGV列车占据优势地位，又到1990年代后日本动力分散方式和欧洲动力集中方式并驾齐驱，最后到现今动力分散方式成为世界高速列车技术的发展趋势。 首先，由于知识、能力的限制，单个人难以充当“火车头”的作用。即使勉强当上了这样的“火车头”也难免动力不足。在一个规范运作、享有盛名的企业，董事长的股份往往不会处于绝对控股，分散式、多元化的股权即制约了权力的集中，又给企业的发展提供了源源不断的“动力”。从这个角度来说，一把手岂能一把抓。
一把手岂能一把抓，并不是说一把手一“闲”皆休，而是要在闲中思考企业发展的大问题，提高决策与政策水平。当外界环境发生巨大变化时，能给予团队适当的指导与建议，并带领团队解决环境变化所带来的各种挑战与困难，度过企业发展的难关。
| |||
声明：本网站新闻版权归煤炭资讯网与作者共同所有，任何网络媒体或个人转载，必须注明“来源：煤炭资讯网（www.cwestc.com）及其原创作者”，否则本网将保留追究其相关法律责任的权利。转载是出于传递更多信息之目的，若本网转载有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系（本网通讯员除外），我们将及时更正、删除，谢谢。 邮箱地址：1017016419@qq.com