【本网讯】9月29日，笔者从鹤煤九矿获悉，下半年以来该矿从抓干部执行力和责任心入手，通过加大责任追究力度，全面强化工作作风，提升管理效能。
　

     “发现隐患零容忍”，是该矿一贯坚持的强硬管理态度。笔者了解到，凡是在安全管理、生产组织、工作落实和工作作风等方面出现问题，该矿都要严格进行责任追究。在责任追究过程中，因工作失误、责任履行不到位的，领导干部不仅有可能被停止待遇、降级，甚至还会被撤职。不仅如此，该矿还将责任追究范围从责任人扩大到了分管矿领导，针对上级检查过程中发现的问题、日常检查中能造成严重后果的隐患和习惯性违章行为都要进行严肃处理。

 

    在一系列强硬措施的推动下，目前，该矿各个科室、区队都制定了严格的考核机制，督促管理人员、区队副职和班组长真正将心用在现场安全管理上，确保矿井生产长治久安。

本网通讯员：李志鹏

编 辑：肖平