| 神华胜利能源公司储运公司四环紧扣扎实推进党风廉政建设 | |||
| 煤炭资讯网 | 2015-9-9 13:18:28 党群工作 | ||
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【本网讯】今年以来,神华胜利能源公司储运公司按照依法治企、从严治企的要求,强化廉政意识,重点落实“两个责任”,深化理论学习,开展“三严三实”专题教育和廉政警示教育活动,扎实推进党风廉政建设工作落到实处。
强化“两个责任”的落实。该公司认真落实党委主体责任和纪委监督责任,在抓企业管理等各项工作时,要在政策上把关、在制度上坚守、在流程上掌控。按照落实“两个责任”的要求,该公司把贯彻执行“八项规定”与经营管理工作、党风廉政建设工作挂起钩,落实执行“第一责任人”和“一岗双责”职责,强化“守纪律,讲规矩”的意识,营造了风清气正的工作氛围,为助推企业健康发展起到积极的促进作用。
深化理论学习。该公司组织党员领导干部深入学习《党章》及《习近平总书记系列重要讲话读本》,紧扣“三严三实”的要求,强化“四好”领导班子创建,不断加强“三会一课”、党建理论等学习,深入开展职工“双提升”活动,强化学习型党组建设。按照领导干部带头学、党员积极分子重点学、座谈讨论交流学、观看视频警示学、撰写体会深入学、共享成果引领学等不同阶段,通过集中学习、个人自学、座谈讨论、撰写感言和体会文章等多种形式,引导广大党员干部强化理论学习。
开展“三严三实”专题教育。该公司在“三严三实”专题教育启动以来,认真组织开展了学习教育、支部书记讲党课,并按照时间段开展了“严以修身”、“严以律己”、“守纪律,讲规矩”等为主题的专题研讨会,在党建管理上注重程序和过程管控,将支部每一项工作、每一个环节、每一步流程都进行了细化,切实把“三严三实”要求落实到每一个岗位上,落实到生产经营的各个环节中,积极凝聚助推企业发展的正能量。在创先争优长效机制建设中,支部推行党员先进性承诺制,每位党员结合工作实际,从共性承诺、岗位承诺、实事承诺和自律承诺四个方面制定个人承诺,通过对标考核,兑诺率达到了100%。
开展廉政警示教育活动。该公司扎实推进惩防体系建设,加大督查力度,切实转变干部作风。同时,从保障机制、宣传教育、制度执行和民主管理四个方面不断完善,建立健全党员干部约束机制,坚持每月一次的党风廉政教育,以“落实八项规定,巩固党的群众路线教育实践活动”为主要内容,严格执行礼品登记、收入申报、有关事项报告等廉洁自律有关规定。党支部与班子成员签订《廉洁从政责任书》,组织廉洁承诺活动,开展《廉洁从业若干规定》、《反腐倡廉每月一讲》等学习,利用微信、QQ群等载体开展廉洁从业警示教育,为党员干部早打预防针、勤敲警示钟,切实筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。
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