【本网讯】陕煤铜川陈家山矿坚持推行自主管理为突破口，构建自我安全管理，变“大家盯安全”为“自己管安全”，构筑了思想、自律、制度、监督等“四道防线”，引导职工自己抓安全、主动抓安全，营造人人上标准岗、人人干标准活的浓厚氛围，力促安全生产。
　　

     构筑“思想防线”。围绕安全自主管理这条主线，通过调度会、周五安全学习、班前班后会等形式,通过全方位、多角度、多层次地广泛深入宣传,使广大干部职工正确认识安全质量标准化的重要性及其作用。始终以国家相关法律、法规、规章、标准等为依据,自觉做到依法按章办事,强化安全质量意识,增强紧迫感,坚定抓好安全质量标准化工作的信心,使职工把对安全理念的理解转化到具体的工作之中，形成共同的安全价值观。
　　

 

     构筑“自律防线”。把安全学习作为提高职工自我防范意识、防范技能的一条有效的途径，注重学习内容的务实性和多样性，采取职工喜闻乐见、形式多样的学习方式，让职工在安全教育中当“主角”。利用安全例会时间开展“讲述职工身边安全故事”方式，通过把自己的安全经历故事化，易于让职工接受和掌握，着力增强职工的自律意识，提高班组自主管理能力。
　　

 

     构筑“制度防线”。按照“教育为主、处罚为辅”的原则，追求制度的人性化、可操作性和长远性。不断健全各项安全管理制度，明确界定了各层次人员的安全责任、权利和义务，让全体职工明白在安全生产中该干什么、该怎么干、何时干以及干错会怎么样。建立企业、单位、班组、岗位四级考核体系，真正把安全责任和措施落实到每个单位、每个班组、每个环节和每一个人。
　　

 

     构筑“监督防线”。充分发挥安全管理人员、安监员、群监员、青安岗的现场安全管理优势，增强对现场动态安全隐患的控制力。建立班组和个人安全联保责任体系，重点督察重点岗位人员职责履行情况，促进广大职工的安全意识、安全认识发生质的转变，提高职工安全知识、安全技能的掌握以及关心安全、参与管理的热情，夯实矿井安全基础。

本网通讯员：崇 娜

编 辑：肖平