| 兖矿贵州能化公司宣讲团到五轮公司开展形式任务教育 | |||
| 煤炭资讯网 | 2016-1-27 11:47:18 党群工作 | ||
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【本网讯】为深入贯彻落实兖矿集团公司和兖矿能化公司各项决策部署,积极营造求生存、谋发展、保稳定的浓厚氛围,凝聚深化改革、攻坚克难、度危求进、爬坡过坎的强大合力,确保全面完成2016年各项任务目标。2016年1月23日上午9:00时,兖矿贵州能化公司党委副书记、纪委书记、工会主席刘新书记一行来到五轮山公司开展兖矿集团公司形势任务教育宣讲。五轮山公司班子成员及来自各区队、科室共计106人参加了会议,五轮山公司董事长、党委书记、总经理肖耀猛同志主持会议。
兖矿贵州能化公司党群工作部部长赵光礼同志以PPT的形式,图文并茂,结合国内外形势、行业形势、集团和贵州能化公司面临的形势以及战胜困难的有利条件全方位作了分析。围绕集团公司2016年形势怎么看、思路目标怎么定、重点工作怎么干、任务目标怎么保等四个方面进行了阐释,重点对“五大变革”、“六大创新”、“五个优化”、“精益六项管理”、“五大发展理念”、“六个新兖矿”等关键词进行了解读,使五轮山公司广大干部职工知道当前企业到底有多难、难在哪,引导干部职工既要树立忧患危机意识,又要看到机遇,思索如何破难题促改革发展。
兖矿贵州能化党委副书记、工会主席、纪委书记刘新做了重要讲话。
一是要提升思想认识,充分认清举办此次形势任务教育巡回宣讲报告会的重要意义。形势任务教育是加强经常性宣传教育和思想政治工作的重要方式,它对于及时宣传党的路线方针政策和上级各项决策部署,统一干部职工思想、凝聚共识;对于振奋精神、鼓舞士气、坚定信心,凝聚蓄势突围、攻坚克难、建设新兖矿的强大合力;对于不断解放思想、更新观念、创新思维、转变作风,推动集团公司各项决策部署有效落实,都具有十分重要的意义。
二是要把握工作重点,进一步提高形势任务教育的针对性和实效性。开展好形势任务教育,要把握创新升级、深化改革、结构调整、转型发展的总基调,唱响“求生存、度难关、促改革、谋发展”主旋律,引导广大干部职工牢固树立“一家人、一盘棋、一条心”、“生存才能发展”、“效益决定工资”、“信心比黄金更重要”等理念,汇聚全面完成2016年各项任务目标的正向能量。
三是要严格落实责任,确保形势任务教育见行见效。一要明确抓好形势任务教育的主体责任。二要打通形势任务教育的“最后一公里”。三要强化舆情信息管控。四要凝聚克难攻坚的最强合力。
通过这次会议,该公司广大干部职工纷纷表示,当前企业有了困难,作为企业的一名员工,我们不能观望,不能等待,更不能漠视,我们应该坚定信心与企业同呼吸共命运,充分发挥我们的作用和力量,与企业共渡难关。
据了解,这个公司党委将根据兖矿贵州能化公司的统一部署安排,量身制定宣讲提纲,由矿领导、党群部门深入基层区队、班组持续开展形式任务教育宣讲。
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