【本网讯】2016年1月28日，川煤芙蓉威鑫煤业在四楼会议室召开一届六次职工代表大会，公司职工代表，班子成员，机关副科级以上干部，基层队队长、书记，受表彰的先进集体、个人代表共计56人参加大会。会议由公司党总支副书记（主持工作）刘向前主持。

 

 

    会前，公司召开了一届六次职工代表大会团组长会和一届六次职工代表大会预备会，会议分别审议通过了职工代表名单、职代会会议议程及主席团建议名单。

 

    会上，公司总经理袁修竹代表行政作了题为《多措并举 严管细抓 筑牢我矿安全防线，夯基固本 突围求变 走出威鑫发展之路》工作报告。报告从六个方面对2015年开展的主要工作进行回顾：一是狠抓安全管理，强化红线意识。二是抓好生产组织，努力提质增量。三是多方突围，搞活经营。四是敢于突破，更新求变。五强力推进重点工程建设，展现威鑫团队实力水平。六是打造矿区新形象，提升职工归属感。报告也从五个方面指出了2015年工作中存在的不足。

 

   报告分析了当前形势的不利形势：一是经济转型期，煤炭供大于求。二是市场销售渠道狭窄，易受煤价波动影响。三是开采工艺落后，生产成本高。四是断奶绝粮，无“外援”支持。有利形势：一是以煤为主的能源需求格局较长时间内不会改变。二是去产能，煤矿总数和产量在下降。三是威鑫有特低硫煤煤质优势。四是威鑫有地域优势。五是威鑫有比其它矿井治灾成本低。六是同区域相比，威鑫有比小煤矿更具有国企优势。

 

    报告提出了2016年工作任务、工作思路和主要措施，从六方面保障2016年工作任务完成：一是提高认识，转变观念。二是多措并举，筑牢我矿安全防线。三是围绕“日收入18万元，月收入500万元”而工作。四是进一步稳定职工队伍，为职工办实事、办好事。五是发挥党建群团作用，凝聚公司发展合力。报告指出：2016年，是威鑫煤业自主经营的第一年，更是我们威鑫人体现出自身价值和意义的一年，相信也是我们值得骄傲和自豪的一年，面对重重困难，我们要紧盯目标、坚定必胜的信心和决心，众志成城，为实现我们自己的“威鑫梦”而努力奋斗。
会上，公司相关部门负责人分别作了《业务招待费使用报告》、《集体合同履行情况报告》。

 

    刘向前在会上作了总结讲话。他谈到袁修竹总经理在《公司行政工作报告》中提出了全年目标任务和完成目标的措施。从职工讨论的情况看，职工都认同我们2015年的工作，也对2016年的工作充满了希望。并对各级管理人员从五个方面提出要求：一是正确认识威鑫的现状，戒骄戒躁埋头干工作。二是把学习先进放在首位，以典型引路带动职工。三是守住安全红线和底线，以人为本建平安矿井。四是强化干部队伍执行力，当好领头羊起好作用。五是激发职工智慧与创造，让威鑫不负职工重望。

 

      大会，各位代表一致举手表决通过了《公司行政工作报告》。

 

     公司工会主席何鹏与公司总经理袁修竹签订了《工资集体协商协议》和《女职工权益保护专项集体合同》。

 

     公司副总经理陈永宣读了芙蓉公司2015年度对威鑫煤业表彰的先进集体、个人以及威鑫煤业《关于表彰“最美矿工”及“优秀矿工”的决定》、《关于表彰2015年度先进个人的决定》文件。

 

 

 

    公司领导为获奖集体、个人颁奖。 大会在激昂的《咱们工人有力量》歌声中结束。

本网特约记者：赵安洪

编 辑：肖平