本网讯 近日，陕西陕煤蒲白矿业公司煤矿运营公司对近期拟提任的中层干部进行了任前廉政法规考试，并在考试后进行了集体谈话。公司党委书记王根强、副书记、纪委书记陈和担任主考，公司纪委等相关人员监考。

 

       本次考试为闭卷考试，试题类型有填空题、判断题、单向选择题、多向选择题以及思考题等。考试历时两个小时，考试内容为《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》、廉洁从业准则、国有企业领导人员廉洁从业若干规定、中央八项规定、集团公司改进工作作风意见、务实节俭廉洁过节“十条禁令”等相关内容。参试干部分别作了任前廉政表态。经过评卷，参加考试的人员成绩全部合格。成绩合格后，公司班子对新提拔的中层干部进行任前集体谈话。
　
   　公司党委书记王根强首先对新提拔的干部表示祝贺并要求，一是要做到“三不”，要知道“不敢腐”，明白“不能腐”，懂得“不想腐”。二是要坚持不懈地抓好人生总开关的建设，要增强规矩意识，坚守底线。三是弘扬正气，做好廉洁自律的表率，健康走好人生每一步。

　　最后，公司董事长周学富对新提拔干部提出三点要求，一是要加强学习，提升自己的能力，奋发有为的工作，既要加强政治学习，把握方向，不迷路，又要加强业务学习，做一个懂业务讲政治的干部，工作作风上要真抓实干，顾全大局，求真务实、埋头苦干，打造运营公司自己的品牌。二是要有虚怀若谷的胸怀，胸怀决定成败，正确认识自己，不骄不躁，虚心向老师傅学习。要深入群众，关心职工生活；班子之间要发扬民主，团结共事，讲原则，讲风格。三是坚守廉洁底线，严于律己，做好表率，遵纪守法，筑牢防线，弘扬正气，树立良好风气。

　　这次集体谈话体现了总公司党委对党员干部真正的关心，真正的爱护。既是警示教育的过程，是对新提拔干部的忠告和提醒，促进他们健康顺利成长，也是新任用干部学习勉励的过程。

　　据悉，履行规定的任职谈话程序后，新提拔中层管理人员将走上各自的工作岗位。

本网特约记者：高永生

编 辑：远帆