【本网讯】今年以来，冀中能源峰峰集团通二矿社区工会以“职工素质提升工程”为抓手，充分发挥工会“大学校”作用，在各基层工会推进了职工书屋（书柜）的普建工作。截至10月底，全处累计建立职工书屋7个、书柜8个，藏书3000余册，实现了职工书屋（书柜）全覆盖。

     如今在通二矿社区，不论是拥有百余职工的大单位，还是只有不到10人的小单位，都有了属于自己的“职工充电站”。人数多、条件允许的，就开辟一间独立的职工书屋；人数少、资源相对有限的，就按需设立1个或几个职工书柜。当前，《党的十八届六中全会文件学习辅导百问》、准则条例等，成为“职工充电站”的标配。该社区工会还采取“按需点餐”的方式，有针对性地为职工们增加了电视维修、网络安全、医护理论等专业书籍近千册。

 

    一个个“职工充电站”的建立，为职工“素质提升工程”输入了源源不断的能量。该社区工会引导各基层工会依托职工书屋，积极开展“读书明星评选”、“读书心得展评”、“读书演讲比赛”等丰富多彩的活动，有效调动了职工的学习积极性。走进该社区基层工会书屋，细心的人会发现，同一职工书屋的书架上会出现多个单位的书籍（每本书都印有单位公章）。这是该社区工会实行图书流动机制的结果，图书按月流动、循环使用，每个“职工充电站”以最小的投入收到翻倍的效果，最大限度地节约了成本、整合了资源。

本网通讯员：王为科

编 辑：肖平