【本网讯】国电平庄煤业老公营子矿以强化制度落实为抓手，进一步增强各级管理干部的责任意识、担当意识、履职意识和事业心、责任心、感恩心，提高工作的执行力和工作效率，努力打造一支“作风好、服务好、形象好、效率高”的管理干部队伍，为企业健康发展提供坚强的组织保证。

    强化纪律作风建设。该矿按照“事事有落实，件件有回音，项项有考核，处处有督察”的要求，增强各级管理干部时间观念、闭合意识、复命习惯，切实提高工作效率、工作成效。通过征集合理化建议、召开作风整顿座谈会、谈心谈话等形式，认真查找管理干部思想认识上的差距和工作作风上的不足方面的主观原因，力求把问题找准，把原因查清。对查找出的问题，在逐条分析的基础上，要求各党支部制定整改措施，组织党员干部带头查摆问题，深挖思想根源，确定整改目标，落实整改责任，明确整改时限，对于有问题不进行自查自纠而经员工群众举报和调查核实后一律从严处理。

 

    强化工作作风建设。实施重大事项汇报、请销假、加强劳动纪律、定时复命、工作责任追究等具体措施，加强干部管理，增强履职能力。健全完善管理人员考核机制，推行季度、年度和日常考核，并以党员承诺为基础，加大对全体党员的考核评比；要求全体党员干部从自身做起，坚持求真务实、真抓实干的工作作风，做到思想唯实、工作务实、作风扎实、为人朴实，把职工最关心、最直接、最现实的利益作为工作的出发点，把职工的满意作为工作的落脚点，切实按照矿党委要求把全矿广大职工的根本利益维护好、实现好、发展好。同时，矿党委还相应开展查岗活动，对全矿基层各单位查岗，并把查岗情况在早调度会上进行通报。

 

    强化思想作风建设。该矿党委以加强领导干部思想作风建设为载体，在面对当前煤炭市场寒冬的形势下，引导全矿党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观，进一步发扬艰苦奋斗作风，用不畏艰难、百折不挠的坚强意志，自强不息、开拓进取的思想品格，脚踏实地、锲而不舍的坚韧毅力，兢兢业业、无私奉献的工作态度来为企业转型发展做出贡献。从加强领导干部学习入手，不断为党员领导干部充电，以理论中心组学习为重点，在学习廉政建设知识的同时，观看廉政教育片，有效提高了全体党员干部的综合素质。

本网通讯员：张 彬

编 辑：肖平