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| 川煤集团芙蓉公用公司提出全年安全工作六大重点 | |||
| 煤炭资讯网 | 2016-3-29 18:31:15 经验交流 | ||
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近日，川煤集团芙蓉公用公司印发《2016年安全工作安排意见》，对全年安全工作作出全面安排部署。 该公司全年安全工作目标是：一、杜绝职工轻伤及以上事故、交通运输和火灾等责任事故发生。二、杜绝房屋、堡坎、大树、围墙倒塌伤人及滑坡责任事故发生。三、不发生责任性供电、燃气、供水事故。结合单位实际，该公司确定了2016年全年六项重点工作：一是认清形势，摆正安全位置。明确基层各单位为安全生产的责任主体，决不允许逾越“发展不能以牺牲人的生命为代价”这条红线。二是进一步落实各项安全责任。坚持“党政同责”、“一岗双责”的原则，认真落实各级管理人员、各岗位人员安全生产责任制；强化全员安全生产责任制考核。公司坚持召开每月安全生产例会，总结安排安全生产工作，并每月对各部门进行考核；强化部门业务保安责任的落实。凡是发生安全事故，将严格进行事故责任追查；规范作业，严禁违章。要做到一工程一措施，并严格检查程序审批后实施。三是抓住安全工作重点，加大安全隐患排查整治力度 。加强对管辖区房屋、边坡、堡坎、围墙、消防设施、大树以及供电线路、供气管路设施设备的检查，严格按照“五同时”的要求，加强安全管理，杜绝安全事故。同时，加大安全隐患排查和隐患整治力度，各管理部要制定隐患排查管理办法，落实分片巡视责任人，层层包保，并建立隐患排查原始记录，每月汇总上报隐患排查信息；公司机关职能部门将组织对生产现场不定期进行检查和督促整改，对没有按期整改安全隐患,或隐患查处弄虚作假的，将对责任部门作出经济处罚。四是做好应急救援工作。编制完善应急救援预案，加强安全应急救援工作，健全应急救援体系和激励约束机制，明确各岗位职责，定期组织演练，增强应急救援能力。五是抓好安全教育培训，全面提升员工素质。围绕“塑造本质安全型员工， 打造本质安全型企业”的安全文化目标，切实增强员工自主安全、规范操作意识教育，树立“搞好安全工作是保护职工生命、积德造福的大好事”、“一切安全事故都是可以避免的”和“事故可防可控、必防必控”的观念，不断打造、提炼出具有自身特色的安全文化核心理念。深入开展班组安全建设。将组织开展以 “争创平安班组”、“争当安全优秀员工”等为主题的竞赛活动, 强化班组安全建设、凝心聚力， 调动员工主动搞好安全生产的积极性。六是严肃安全事故责任的考核。根据公用公司安全考核办法，将按月检查考核，并兑现安全奖惩工资。
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