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| 湘煤集团原则上按不低于本单位职工工资总额的0.5%提取党建经费 | |||
| 煤炭资讯网 | 2016-3-5 10:23:07 党群工作 | ||
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【本网讯】3月2日，湘煤集团下发2016年党委工作指导意见，要求原则上按不低于本单位职工工资总额的0.5%提取党建经费。
意见要求：党建工作要自觉融入、主动介入到企业的中心工作和发展大局之中，找准工作的切入点和着力点，做到中心工作在哪里，党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用就延伸到哪里。
一是要抓服务。各单位党委要结合集团公司党委工作会、年度工作会精神，紧紧围绕“关、停、整、转、熬、创”改革调整思路，认真组织干部职工开展学习讨论统一思想提高认识。
二是要抓融入。各单位党委要以“艰苦奋斗、甘于奉献、拼搏创新”为主题，根据不同时期的中心工作、不同时段的形势任务、不同层面对象和不同岗位要求，展开阶段性系列活动，营造出高昂热烈、朝气蓬勃的浓厚氛围，实现企业新的跨越。
三是要抓创新。党建工作创新要着力解决“不想为、不敢为、不会为、不善为”的问题和老办法不管用，新办法不会用的问题。各单位党委要把推进工作创新作为有效载体，以创建创新型党组织为重点，提升党员干部的创新能力，不断创造新经验，集团公司党委将适时召开党建工作创新经验推进会。
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