党员“充电”多样化 | |||
煤炭资讯网 | 2016-3-8 11:49:26 通讯特写 | ||
“党员集中学习,不仅增强了党性觉悟,更能够警示自己在日常工作中始终把规矩挺在前面,争做执纪守规的模范”预备党员田洪卫如是说。
一季度,山东龙矿集团青岛龙发热电有限公司党总支采取 “课堂式”、“座谈式”、“自学式”、“结业式”多种形式的党员集中学习,使广大党员进一步增强党性觉悟、宗旨意识、纪律观念、法治思维,更好地发挥先锋模范作用。
“课堂式”。该公司领导班子轮班授课,结合工作实际准备讲议,每周一堂进行综合运用案例分析,防止走过场,切实增强培训的针对性和实效性。
“座谈式”该公司党总支书记参加基层党支部的每周一坐谈,因故不能参加集中学习培训的,也可以及时进行了“补课”并研讨交流学习心得。
“自学式”该公司统一发放学习笔记,集中下发《党章》《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》等学习资料,使其可以熟练掌握制度规定,不断更新思想“内存”, 把学习作为一种觉悟、修养、境界来提高自身的素养。
“结业式”该公司对每名党员参加集中学习培训时间累计不少于24 个学时并有考勤表进行考核,培训活动结束时进行结业考试,通过结业考试检验党员的学习效果。
针对下一步工作,公司党总支书记、总经理曲忠剑告诉说:“我们要树立时时学习、终身学习的理念,结合下一步的‘两学一做’,发挥好党员干部的模范带头作用,助推公司减亏增盈”。图为基层党支部学习交流现场
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