【本网讯】为进一步提高广大职工安全生产意识、自我保护能力和安全管理能力，及时消除各类安全生产隐患，杜绝安全生产事故发生，实现企业安全生产形势的持续平稳健康发展。日前，河南能源义煤公司新安煤矿在全矿范围内深入开展以教育培训强基础，隐患排查保安康为主题的“安康杯”竞赛活动。

     “安康杯”竞赛活动主要有：一是强化职工安全教育。按照安全管理“三步走”举措--“安全‘红线'管理、薄弱环节管控和规范岗位作业流程”工作要求，结合“讲诚信、守红线、保安全”活动要求，积极开展形式多样的宣传教育活动，强化职工的安全意识和责任意识，真正使职工心中有戒，敬畏生命，严守安全。二是深入开展“十个一”活动。组织开展“学一本安全生产知识的书”、“提一条安全生产建议”、“查一起事故隐患或违章行为”、“写一篇安全生产体会”、“做一件预防事故的实事”、“看一场安全生产电影”、“接受一次安全生产知识培训”、“回忆一次自己的经验教训”、“当一天安全检查员”、“开展一次安全生产承诺”等“十个一”系列活动。通过开展“十个一”活动，培塑富有新安煤矿特色的安全文化。三是深入推行“一法三卡”管理法。 进一步强化“一法三卡”管理法的在生产环节中的应用，重点对井下各危险源点警示卡、有毒有害化学物质信息卡以及重要岗位的安全提示卡进行日常管理、动态督查，及时发现和查明各种不安隐患，监督各项安全规章制度的实施。四是深入开展员工身边无隐患、无三违活动。通过开展区队无轻伤、班组无“三违”、员工无违章群众安全竞赛活动，从规范“操作流程”、“一班三检”和现场交接班做起，组织动员广大职工群众立足岗位查隐患、反“三违”，进一步强化现场安全管理，进而促进作业环境改善。五是推进班组安全建设工作。 将“安康杯”竞赛活动引入班组安全建设，广泛开展以“五型”（安全型、高效型、技能型、文化型、和谐型）班组创建为载体，以“班组长培训、现场管理和综合考评”为核心，深入开展班组安全建设“星级攀升”活动，不断提升班组员工综合素质和班组安全管理标准化和科学化。六是开展征集安全管理合理化建议活动。以职工“五小”创新成果收购活动和合理化建议征集为载体，广泛开展征集安全管理合理化建议、安全警句、“五小”成果、亲人安全寄语、“明星员工”评选等活动，发动和组织广大职工积极参与安全生产，进一步团结职工、凝聚职工，持续提升企业凝聚力和战斗力。七是提升职工职业安全卫生素质。按照《工会法》、《职业病防治法》、《劳动法》等法规的相关规定，依法督促企业落实职工职业健康检查主体责任，充分行使工会组织对企业职工健康档案建立的监督管理权力；同时，积极开展职工安全健康知识讲座，帮助职工提高职业安全卫生素质和法制意识。开展每季度一次职工代表上岗检查活动，组织在各生产系统中有专长的职工代表进一步加强事故隐患排查和职业病危害源点排查，切实维护职工的合法权益。

本网特约记者：李春光

编 辑：肖平