【本网讯】进入二季度，重庆能源永荣洗选厂团委紧紧围绕厂党政工作的总体部署和要求，紧贴安全生产实际，团结带领广大团员青年，立足岗位，履职尽责，为全面完成厂的各项目标任务而努力奋斗。

         加强青工的形势任务教育，稳定青工队伍

 

    企业当前面临着十分复杂和严峻的形势，经济下行、能源消费结构调整、煤炭下游产品钢铁产能过剩、国内煤炭产能大量释放、国我进口煤大量涌进，这些因素直接冲击厂的生产经营工作。我们组织团员青年深入了解公司和厂的改革发展思路，积极主动向广大团员青年宣传厂的经营发展形势，引导、帮助广大团员青年牢固树立市场意识、危机意识、发展意识和竞争意识，自觉服务、服从于党政工作大局。结合团员青年的思想特点，积极协助厂党政做好团员青年的思想政治工作，稳定青工队伍。

 

         加强青工技能素质提升，适应企业转升发展要求

 

    青年学习成才活动是实现青年个人价值与企业发展需要相统一的有效载体。我们通过“青年岗位能手”、“创新创效”、“技能练兵”等具有共青团特色的品牌活动，触动青年灵魂，鼓舞青年热情，通过“组织育人”、“实践练人”，在广大团员青年中掀起“比、学、帮、超”的热潮，帮助青年提高职业技能和综合素质，促进各类青年人才不断涌现，为我厂扭亏脱困，转升发展奠定坚实的人才基础。

 

         加强团组织的自身建设，提升团组织的服务水平

 

    当前企业形势错综复杂，我们要适应新形势的需要，全面提高团干部的业务能力和综合素质，要建立监督考核机制，采取季度汇报、党组织监督、不定期抽查、联合检查以及重点调研的方式，切实加强基层团组织工作，促进基层团组织的工作和活动有序开展，不断提高团干部的理论水平和业务技能。

 

         加强党建带团建，发挥团组织的桥梁纽带作用

 

    “党建带团建”是新形势下加强党、团建设，切实提高党、团组织战斗力、凝聚力的一种新形式，也是当前企业对团组织的客观要求。一方面党建带团建主要是带动团的思想建设、组织建设、班子建设和工作发展，优化工作条件。另一方面，团组织还要积极争取党组织的支持，在党组织的领导下推动团建工作不断发展。两级团组织要自觉接受党组织的领导，引导团员青年更紧密地团结在党的周围，充分发挥共青团作为党的助手和后备军的作用，建设一支党委放心、青年满意的团干部队伍和一支先进性强、模范作用突出的团员队伍。

 

         创新文体活动形式，凝聚青工队伍

 

    我们要针对青年特点，多开展一些青年喜闻乐见的活动，充分展现青年健康向上、积极进取、奋发有为的良好精神风貌，营造良好的青年文化氛围，把具有共青团特色的青年志愿者、青年文明号活动等纳入企业文化建设中，积极对外宣传，既展示青年风采，又树立企业良好形象。用浓厚的文化氛围增强广大青年对企业的信心，增强企业的向心力和凝聚力。

本网通讯员：陈怀亮

编 辑：肖平