【本网讯】近日，淄矿集团许厂煤矿为认真贯彻落实集团公司党风廉政建设工作会议精神，专门制定印发了《2016年反腐倡廉教育和廉洁文化建设计划》，指导各基层党支部紧紧围绕“两个责任”落实目标，大力加强反腐倡廉教育和廉洁文化建设，为促进企业内涵发展和转型发展营造良好的党风廉政环境。

    该矿2016年反腐倡廉教育和廉洁文化建设计划突出六个专题教育内容：

 

    一是党纪法规学习思想教育。认真学习近几年来习近平等中央领导关于反腐倡廉的一系列讲话精神，学习党内条规、法纪法规，以及企业有关廉洁自律规章制度等。特别是重点学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、中共中央关于密切联系群众转变作风“八项规定”等党纪条规内容，以及企业有关廉洁自律规章制度等。树立党纪严于国法和纪在法前的观念，进一步提高各级党员管理人员的党性意识和法纪观念。每半年组织一次管理人员学党纪条规知识答题活动。

 

     二是领导带头落实专题教育。矿党委中心组每半年组织不少于1次的廉政专题内容学习；党委主要领导年内至少组织一次集体廉洁谈话会或反腐倡廉建设专题会议，对反腐倡廉教育工作进行专门部署；班子成员在分管范围内至少召开一次反腐倡廉专题教育会议，至少上一堂廉洁党课，组织分析所管部门党风廉政建设存在问题，有针对性的确定廉洁教育重点，落实和明确廉洁教育责任。各党支部书记要带头抓好各级党员干部经常性的廉洁勤政教育工作，半年内至少组织一次专题廉洁党课教育和以廉洁自律为主题的民主生活会，切实带头将廉洁专题教育落到实处。

 

    三是典型案例警示启发教育。经常组织党员干部开展形式多样的廉洁自律警示教育，集中观看反腐倡廉警示教育片或学习警示教育典型案例材料，突出观看反映违反八项规定、重大违纪违法案件等内容的系列电教片。通过参观预防职务犯罪展览、深入监狱现场观摩、邀请专家作反腐倡廉形势报告等形式，以案释法、以案说纪，剖析腐败危害，引导党员干部算好政治、经济、名誉、家庭、亲情、自由、健康等“七笔账”，树立正确的世界观、人生观和价值观。各党支部每半年要至少组织观看2-3部警示教育片。

 

    四是正面典型引领勤廉教育。在元旦、春节期间集中开展“党风廉政教育月”活动的基础上，继续充分发挥廉洁主题教育活动的引领作用，确保廉洁教育既常抓不懈，又突出重点。2016年要围绕反腐倡廉促转型发展，打造廉洁许厂的目标，深入组织党员干部学习有关“为民、务实、清廉”的廉洁勤政典型，弘扬正能量，发挥典型人物在勤廉建设方面的示范引领作用，进一步带动和教育各级党员干部，扎实开展“明党纪、守规矩、遵法纪、保廉勤”主题教育活动，通过一系列教育活动，促进各级管理人员提高党性修养、守住纪律规矩红线，深入作风形象转变，人人争做廉洁从业的典范。

 

    五是全员岗位风险自我教育。坚持把管理岗位廉洁风险自我排查作为廉洁预警教育的重要形式，通过岗位描述和风险排查，强化“有岗位就有职权、履行职权就有廉洁风险”的防范意识，确保各级管理人员做到警钟长鸣，自我约束。各党支部或各部室每半年要集中组织一次岗位变动人员廉洁风险排查和评估，做到岗位调整与廉洁风险同时跟进，研究探索重要业务实施前的廉洁承诺制度与办法，切实做到廉洁教育持之以恒，廉洁要求入脑入心，切实做到超前防范。

 

    六是廉洁文化熏陶渗透教育。组织党员干部学习好许矿《廉洁文化手册》，强化理念渗透，提高廉洁从业意识。继续开展廉洁文化示范点争创活动，推进廉洁文化“六进”工作落地生根。结合企业发展的需要，有针对性地实施廉洁文化课题研究，培育符合企业发展的廉洁理念，通过广泛征集，融合提炼等形式，推进廉洁理念和内容不断更新升级，提升廉洁文化新理念。拟于年底前对矿《廉洁文化手册》进行改版升级。要继续做好廉洁论坛、崇德倡廉、读书思廉、清风园地、廉洁理念“五上”、观看廉洁电教片等个性化教育，努力营造企业健康和谐发展的廉洁文化氛围。

本网特约记者：商於任

编 辑：肖平