本网讯 国电平庄煤业西露天矿党委积极探索新形势下党建工作的特点和规律，深化主体责任，注重发挥党员的先锋作用，把党员的思想教育和素质提升作为重要抓手，把党员教育工作做实做细，提升党员队伍素质，为企业转型发展提供强有力的思想保证和智力支持。 

        该矿党委紧盯政治理论学习，明确形势任务，通过中心组学习会、政工例会及专题党课等有效载体，及时向干部员工传达企业当前发展的形势任务，加强对党员和党员干部的行为意识教育，丰富党员的党务知识，提升党性修养。引导基层党支部建立读书活动长效机制，不断提高党员学习的自觉性，树立工作学习化、学习工作话的理念，真正把读书学习当成生活常态和工作责任。依托“学党章、守规矩、做表率”知识竞赛活动的开展，每名党员制定学习计划，在读书中开阔视野、增强素质、增长才干，查找自身短板，制定改进措施，在实践中提高理论水平、业务技能和创新能力，提升党员的综合素质。

       强化阵地建设，增强党员党性意识，重点加强“三会一课”、“党员学习日”等基层党建主题活动的开展，用科学理论武装思想内容，增强了党员干部的安全意识、发展意识和创新意识。紧紧围绕企业生产经营任务目标，积极组织广大党员干部深入开展党员先锋岗、党员安全责任区创建等活动，真正做到了党员奉献活动不断线，把基层创先争优活动阵地建设成为增强党员党性意识的“充电站”。同时，以党员先锋岗、党员责任区、创先争优活动为依托，激励党员在本职岗位上发挥先锋作用。积极开展道德讲堂活动，加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设，传播平凡人道德故事，增强党员的服务意识，营造“讲道德，做好人，树新风”的浓厚氛围。

       搭建“五好”党员建设平台，突出创新创效，从强化党建阵地建设入手，突出创新创效，搭建争做政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优的“五好”共产党员活动新舞台，让广大党员在改革创新、提质增效、帮扶群众活动中展示才华。各党支部突出自身特点，建设党员群众喜闻乐见阵地，吸引党员群众踊跃参加。此外，严把党员入口关，注重在生产一线技术骨干、大学毕业生、优秀青工中发展党员，加强预备党员培训，提高党员发展质量。坚持开展民主评议党员工作，认真查找分析班子及个人在树立党员意识、宗旨意识、纪律意识、大局意识和责任意识等方面存在的问题和差距，达到相互学习、共同促进的作用，促进党员队伍素质的提高。

本网通讯员：马玉海

编 辑：远帆