中等的个头，微胖的身材，有力的臂膀，黝黑的皮肤，微笑时透出淳朴与憨厚；工作起来似“拼命三郎”，粗中有细，不畏困难，任劳任怨，深深扎根在煤炭矿山。他，就是郑煤集团新郑煤电公司生产准备队生产二班副班长任化松。
粗中有细提效率 

    任化松，1973年2月生，中共党员，至今已在矿山奋斗了23个春秋。

     “任班长憨厚老实，心思特别细腻，善于学习和钻研，也能吃苦。”该队支部书记魏勇由衷地赞叹道。工作以来，任化松一直坚守的工作信条是：“安全第一，预防为主”，以“实”为本，坚持“五多”，即多请示、多汇报、多检查、多示范、多创新，而且是不折不扣地落实到工作中。

     今年，该队在安装12206联采工作面时，由于回撤与安装同时进行，运输线路长，沿途条件复杂，影响支架运输效率，进而影响生产时间。于是他就长时间细心观察，并结合所学的知识和多年来的工作经验，经常与队部技术人员进行探讨，听取他们的意见和建议。经过安装多部绞车，增设保险、保护设施等，顺利处理了运输线上的疑难杂症，很好地解决了支架运输过程中的难题，大大提高了支架运输效率。

安全连着你我他

     任化松始终坚持安全高于一切的理念，认真组织班组职工学习安全规程，严格要求班组职工按章作业，并处处率先垂范。在每天的班前会上，他总是坚持把上一班的生产情况向职工讲清说明，并把班中应该注意的安全要点对每一位职工传达清楚；在进入作业地点后，他总是先把当班工作面条件查看清楚，并根据每个职工的特点，进行具体分工，使每一名职工都能够在自己的岗位上发挥特长。

     在日常班组管理中，他首先将重点工作放在制度的完善和考核上，将安全、工程质量、生产任务、验收标准、劳动组织、材料考核和文明创建等七大项的内容,全部都融入到每月的生产计划中去，而且会根据生产条件的变化，不断修改相关内容，制定出详细的考核标准，使职工干活有目标，考核有依据，工分分配有章可循，有效调动了职工的生产积极性。其次，他针对各个生产时期的不同情况，组织开展了“班组安全劳动竞赛、月度优胜班组竞赛、合理化建议金点子工程”等竞赛活动，有效地调动了全班职工多干标准活，干放心活的积极性，使各项管理步入了制度化和规范化的轨道，极大地促进了安全生产和质量标准化工作，为全矿的质量标准化工作做出了表率。

孝老爱亲传佳话

     在生活上，任化松是一个孝老爱亲的楷模。

    上班到单位给家人先打电话，下班升井坚持给家人报平安，夫妻相敬如宾，让街坊邻居煞是羡慕。对待老人，更是没话说。2014年初，岳母患血瘤癌生病在郑州住院，作为女婿，为了照顾岳母，他从8点班专门换到了0点班，连续两周，早上将近10点下班，然后坐车去郑州，下午五六点回来，休息到晚上9点继续上班。岳母住院花去了三万余元，几个姊妹家境都不好，任化松主动拿出了两万。两万元对任化松来说也是个重担，他刚刚购买了小区房，并进行了装修，家里还有两个孩子上学，但是他对谁也没有提及，只是默默地承担着。好多工人知道了都说他一个外姓女婿这么孝顺干啥，人家还有儿子呢，哪里轮到你了？他说一个女婿半个儿，老人有病了，都不去照顾让老人咋生活，老人小时候照顾我们，现在老了，该我们去照顾他们了，岳母也是娘，把咱媳妇养那么大，咱也得懂得感恩不是？

     岳母出院后，没地方去，儿子上班，没时间照顾，他就把岳母接到自己家中。妻子身体不好，不能干活，在家没啥事，照顾老人还是可以的，顺便母女俩还能说说话，解解闷，就这样，任化松又担负起了照顾岳母的责任。为了给家人更好的生活，他依然在矿山默默奋斗着……

    黑黑的汉子，深深的情。任化松把所有的热情都倾注在他所热爱的煤炭矿山事业上，用不断挥洒的汗水浇灌着奋斗之花！

本网通讯员：孙元元 梁晓博

编 辑：徐悉