| 神华宁煤集团任家庄矿实现扭亏为盈 | |||
| 煤炭资讯网 | 2016/5/22 17:10:38 局矿快报 | ||
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【本网讯】 面对严峻的煤炭市场形式,神华宁煤集团任家庄煤矿通过广开源、深挖潜、抓销售、强管理、提士气一系列举措,1-4月份该矿完成原煤产量71万吨,商品煤销售完成40万吨,实现利润23万元,实现了扭亏为盈。
广开源,确保多出煤、出好煤。该矿加强采场管理,通过强化110503、110302两个工作面的现场生产管理,优化劳动组织,减少设备影响,保证了正规循环作业。加大机电设备管理,实行4+X柔性检修,确保了设备安全可靠的运行。狠抓煤质管理,在工作面地质条件发生变化时,合理调整工作面采高,减少破矸量,提高煤质质量。强化运输环节管控,严格执行分装分运、分采分运、单独提升,杜绝煤矸和其它杂物混运,最大限度降低了原煤灰分。
深挖潜,努力降低成本费用。该矿优化支护参数、支护材料、支护工艺,挖掘工程技术人员技术革新潜能,提高了生产效率,降低了生产成本。大力推进后勤服务体制改革等措施,妥善安置富余人员41人,降低了后勤服务成本,收回部分后勤委外业务,全年预计节支100余万元。抓好二级库的清理工作,一季度该矿清理账外物资68万元,同时,严把材料领用关口,变“事后考核”为“事前控制”。
抓销售,确保多卖煤、卖好价。该矿在煤炭市场严峻形势下,积极与集团运销公司联系,走访客户,加大市场调研,了解客户的需求,及时调整生产布局,不断加大后勤服务工作,为畅通销售渠铺平了道路。
强管理,确保各项制度措施落到实处。制度建设的好坏直接影响企业的管理水平。该矿对近几年来的制度进行了详细梳理,凡与目前经营管理形势不符合的都要求修订。加强全面预算管理考核,将成本管控指标细化分解到各分管业务领导和各科队,并层层签订了目标责任书,年底完不成任务的,按照相关管理制度进行严格考核,确保了制度的刚性执行。
提士气,持续营造干事创业的浓厚氛围。该矿开展了“学精神、知危机、提信心”主题形势任务宣传教育活动,提振了信心,鼓舞了。该矿党委、各区队党政负责人深入一线,亲自给员工传达集团公司和矿一季度经济活动分析会会议精神,给大家讲形势,讲任务,讲政策,讲思路,谈发展,谈对策,统一思想,明确目标,引导员工正确认识企业在发展中遇到前所未有的困难,使大家树立起煤炭行业依然大有可为的信心,进一步增强了员工的信念、信心,树立共渡难关的意识。
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