| 李平林:安全,今天忽视了吗? | |||
| 煤炭资讯网 | 2016/6/19 10:58:48 一事一议 | ||
|
在安全管理中有太多的假如留给了我们太多的思考,太多的事实无可辩驳地证明了一个道理:忽视安全就是藐视生命。至此安全生产月之际,我想诚恳的问一句“安全,今天忽视了吗?” “安全”是一个永不过时的话题,它是企业的无形资产。如何做好沙坪洗煤厂新时期的安全工作,则是我们每一个洗煤人要面对的新话题和新课题。安全工作要常抓常新,要有针对性和实效性,就需要我们借助全国安全生产月的有利时机,做好安全的思考题和选择题,继而共同筑建企业安全的牢固防线,为企业安全发展缔造良好环境。 选择什么?一是选择生命至上安全生产。要求员工要时刻绷紧安全这根弦,从而在工作中弹出安全的和弦音。二是要严格遵守规程。要求员工当安全和生产冲突时,要选择先安全后生产,不安全坚决不能违章作业、盲目生产。三是选择严是爱,松是害。在安全管理过程中,管理者要有敢于动真碰硬的勇气,充分发挥“铁面孔、铁手腕、铁心肠”的三铁精神,严抓制度执行落实,坚决杜绝“说起来重要,干起来次要,忙起来不要”的现象发生,切实以安全制度在职工内心筑起纪律“红线”,规范行为,保障安全! 学什么?一是要学习安全知识。通过宣传教育、警示教育、班组长座谈会、安全咨询日等活动加强员工安全知识的充电,丰富员工自身在安全生产方面的知识储备,进而为安全生产夯实基础。二是要掌握安全技能。通过强化员工安全技能的修炼,进而在工作实践中提升自身安全素质,增强安全生产的本领。三是,学习如何预防。荀况说“防为上,救次之,戒为下”,做好安全工作,“防”字是关键!开展职工安全教育的目的就是引导职工认清安全重要性,主动增强安全责任意识,提高岗位操作能力,养成正规操作习惯,积极防范,时刻警惕,抵制违章思想,远离事故危害,实现从安全思想到安全行为的“转变”,保障安全生产。 做什么?一是要上标准岗,干标准活,严格规范自己的安全行为。俗话说“在岗一分钟,安全六十秒。”为此要求每一名职工都要严格遵守安全红线和操作规程,提高安全意识,养成良好的安全行为习惯,在生产过程中要主动查找危险源,消除安全隐患,化解风险,切实做到让家人安心、工作中专心,安全上放心,以实际行动为实现安全生产做出应有的贡献。二是要找准出发点和落脚点,紧密结合工作实际,把准安全工作的“脉搏”,强化安全管理制度执行,以制度规范行为,以制度约束行为,以制度筑牢纪律防线,在制度的执行中实实在在查找出制约安全工作的“疑难杂症”问题,采取有效措施将其消除。三是要做好 安全检查(安全检查,历来是保障安全生产的重要手段)。开展安全检查,“检查”是手段,“安全”才是目的。为此要求在安全检查工作中,要树立“较真”意识。作为检查者要求真务实,敢于揭丑,勇于亮短,严查严管,不走过场,面对安全问题不徇私、不打折、不讲情,严格督促,复查整改。作为被检查者,要树立“务实”的思想,直面问题,及时整改,补齐自身安全短板,真正将安全隐患消除在萌芽状态。 教育什么?一是要不断加强思想教育,用“婆婆嘴”警钟长鸣,做到会上会下讲、班前班后讲、QQ空间讲、图版标语讲,从而实现让“听者”时时守规矩、处处讲安全,让安全“细胞”无孔不入、无处不在,使其员工真正把“安全”记在心上、落实在行动上,增强员工的主动性和自觉性,从而把每位员工塑造成本质安全人(即想安全、会安全、能安全),把每个岗位打造成本质安全岗(即岗位无隐患、操作无失误、管理无缺陷),树立起“安全高于一切、重于一切、压倒一切”的意识。二是通过宣传教育手段,使职工增强安全认知,触动内心,从思想源头明晰安全重要性,时刻绷紧安全弦。因此,在开展安全教育过程中,要设身处地的关注职工思想,针对职工的家庭状况、性格特征、脾气秉性、身体情况等因素,增强安全宣教的针对性,主动实现“要我安全”向“我要安全”的转变。三是要加强教育引领。只有加强引领,员工才能及时去发现安全规章制度中存在的漏洞和风险、人的不安全行为和物的不安全状态;只有加强引领,员工才会主动把“我要安全”牢牢地记在心里,不再把安全当儿戏;只有加强引领,操作人员才会认真遵守操作规程,不让那些习惯性违章一再发生;加强引领,管理人员才会更加认真履行职责,创新方法,把安全管理提到一个新的水平。 安全是永远说不完的话题,安全是一篇永远做不完的大文章,安全在生产中起到的作用具有永远无法替代,不可或缺,安全工作只有起点没有终点。让我们时刻谨记安全生产的重要性,让安全警钟长鸣,让安全伴着我们同行,安全工作永远在路上!
| |||